Interprète (h/f)

Nous sommes à la recherche d'interprètes multilingues pour des missions passionnantes au sein des commissariats, des gendarmeries, ainsi que dans les institutions publiques et les tribunaux à travers toute la France. Si vous parlez couramment le français, l'anglais et d'autres langues, cette opportunité est faite pour vous !
Langues acceptées :

Langues américaines :
Anglais (américain, canadien, antillais), Espagnol (mexicain, argentin, colombien), Quechua, Guarani, Créole haïtien, Créole jamaïcain, Portugais (brésilien), Nahuatl
Responsabilités :

Assurer l'interprétation lors de procédures judiciaires et d'entretiens dans différents contextes légaux.
Collaborer étroitement avec toutes les institutions judiciaires et publiques pour garantir une communication fluide et précise.
Conditions Avantageuses :

Rémunération compétitive :
25 € de l'heure du lundi au vendredi de 7h à 22h.
30 € de l'heure du lundi au vendredi de 22h à 7h.
30 € de l'heure le samedi et le dimanche de 7h à 22h.
35 € de l'heure le samedi et le dimanche de 22h à 7h et jours fériés.
Prise en charge :
Repas pris en charge à hauteur de 10 €.
Transport en commun remboursé.
Frais kilométriques remboursés pour les déplacements en voiture.
Disponibilité requise sur toute la France, avec une flexibilité horaire appréciée.
Statut d'auto-entrepreneur obligatoire pour postuler à cette offre.
Pour Postuler :
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des missions d'interprétation essentielles a travers la France. Les candidatures sérieuses sont les bienvenues !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Interprétation consécutive,Interprétation simultanée,Langue des signes,Techniques de traduction,Techniques d'interprétariat,Parler une ou plusieurs langues étrangères,Réaliser une traduction, transposer un texte,Réaliser une veille documentaire

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Traduction et interprétation

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.