Poste : Legal&HR Talents, cabinet de recrutement spécialisé vous propose
régulièrement des offres d'emploi ciblées, dans les domaines :
Juridique, Ressources Humaines, Compliance.
Notre client, spécialiste des produits biologiques, recherche son
Directeur des Ressources Humaines pour structurer et piloter
l'ensemble de la stratégie RH.
Responsabilités :
* STRATÉGIE ET GESTION RH :
* Définir et piloter la stratégie RH en lien avec les fondateurs et le CoDir (budget, prévisions, reporting).
* Assurer la veille juridique et réglementaire pour conseiller la direction sur le droit du travail.
* Faire évoluer la vision RH pour renforcer l'engagement des équipes.
* Consolider et améliorer l'expérience collaborateur.
* Assurer et optimiser les cycles de performance (reviews mensuelles, semi-annuelles, avantages sociaux).
* Piloter les processus RH : onboarding, offboarding, plan de formation.
Administration du Personnel et Encadrement des Équipes :
* Superviser l'administration du personnel, notamment la gestion des absences et le disciplinaire.
* Coordonner la paie avec notre cabinet externe.
* Gérer les relations avec le CSE.
Recrutement et Développement des Engagements Sociaux :
* Gérer l'ensemble du recrutement en lien avec les équipes métiers.
* Développer une démarche proactive de sourcing et créer des partenariats.
Management et Coordination :
* Management de deux personnes.
* Coordonner les sujets RH avec le Directeur d'Exploitation.
Profil Recherché :
* EXPÉRIENCE : Au moins sept ans sur un poste de DRH ou RRH, avec
* ADAPTABILITÉ : Expérience dans des environnements mêlant cadres et équipes opérationnelles.
* BON RELATIONNEL : Sait s'adapter à différents interlocuteurs.
* COMPÉTENCES ANALYTIQUES : A l'aise avec les chiffres et les analyses.
Poste basé à Paris 19 avec une journée par semaine dans le 77.
Télétravail possible.
#J-18808-Ljbffr
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