Responsable achats h/f

GEPSA (CA 200 millions d’€, 1000 salariés), filiale de NEWREST, participe au fonctionnement d’établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en facility management en environnement de service public, nous proposons à nos clients des prestations de services à l’immeuble (maintenance, nettoyage…), services à la personne (restauration, hôtellerie) et services à l’insertion (orientation et formation professionnelle).

Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain et incarner le futur de l’énergie au service de nos clients.

Pour Soutenir Son Développement, GEPSA Recherche Un(e)

Responsable Achats F/H

Rattaché au Directeur Financier, vos missions seront les suivantes :


1. Contribuer à la définition et au déploiement des stratégies Achats sur les catégories de prestations de service en FM (Facility Management)
2. Mettre en place des accords-cadres pour les achats de consommables, sous-traitance de maintenance, et prestations de services à l’immeuble
3. Mettre en place les processus d’évaluation et de référencement des fournisseurs : due diligence financière, éthique, RSE et superviser la gestion de la base de données fournisseurs
4. Mettre en place des projets d’automatisation des appels d’offres ainsi que leur traitement contractuel (e-sourcing) et piloter un projet global de gestion des relations fournisseurs (SRM)
5. Engagement de Marché : piloter la négociation des offres en termes de coût, qualité, délais, conditions de paiement, et participer à l’attribution finale.
6. Suivi de Marché : participer à l’animation des comités démarrage et de suivi, gérer les litiges
7. Gestion de la performance Achats : analyser et suivre les différents indicateurs clés de performance, aussi bien quantitatifs que qualitatifs, afin de mesurer la satisfaction des directions métiers et opérationnelles de l’entreprise.
8. Assurer la communication avec les directions métiers et opérationnelles de l’entreprise afin de favoriser l’intégration des achats et des fournisseurs.
9. Veiller à l’optimisation du sourcing achats par un audit permanent du panel fournisseurs, en fonction des objectifs fixés
10. Définir un plan d’économies à court et moyen terme en lien avec la Direction Générale
11. Encadrer une équipe constituée de 4 acheteurs spécialisés et 2 alternants, et contribuer à leur développement professionnel au sein de l’entreprise
12. Développer la proximité avec le terrain afin d’obtenir la meilleure compréhension des besoins et apporter les solutions les plus efficaces et efficientes
13. Accompagner le changement : participer aux différents projets d’entreprise visant notamment à améliorer le processus Achats

Profil De Candidat Recherché

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’études supérieures (Bac +5) avec une spécialisation en Achat, Négociation ou Relation client et possédez une première expérience en entreprise d’au moins 10 ans.

Vous êtes volontaire, rigoureux(se), curieux(se) et dynamique dans votre travail, êtes force de proposition et avez le sens de l’argumentation afin de convaincre vos interlocuteurs.

Votre sens relationnel, de la négociation et de la diplomatie seront des atouts indispensables pour réussir. L’intérêt pour les problématiques techniques est un plus.

Compétences

Achat #J-18808-Ljbffr