Interprète sur les chantiers (h/f)

Nous sommes à la recherche d'un(e) interprète dynamique et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe.
Le candidat idéal doit être bilingue espagnol-français et avoir une excellente capacité à communiquer efficacement dans les deux langues.

Responsabilités :
- Assurer la traduction en temps réel lors de réunions, de briefings et de communications sur les chantiers et dans les raffineries.
- Faciliter la communication entre les équipes hispanophones et francophones sur site.
- Accompagner l'équipe pour traduire selon leurs besoins.
- Respecter les règles de sécurité au sein des chantiers, porter une tenue conforme (combinaison, chaussures de sécurité, casque.) que vous recevrez lors de votre entrée dans l'équipe.

Exigences :
- Maîtrise parfaite de l'espagnol et du français.
- Capacité à travailler conformément aux exigences changeantes des chantiers et des raffineries.
- Disponibilité totale, tout au long de l'année pour des déplacements réguliers, dont la durée peut varier de quelques semaines à plusieurs mois, selon les besoins du projet (de travailler le jour, la nuit et/ou le samedi).

Avantages:
- L'hébergement est entièrement prit en charge par l'entreprise en période de chantier.
- Une voiture de la société sera à votre disposition pour tout déplacement nécessaire.
- Vous bénéficieriez d'une prime repas.

Passionné(e) par les langues? Prêt(e) à relever les défis d'une carrière dynamique sur le terrain?
Nous vous invitons à soumettre votre candidature dès maintenant pour rejoindre notre équipe.

Déplacements FRANCE - PAYS BAS - BELGIQUE - ESPAGNE

Experience: Débutant accepté

Compétences: Interprétation consécutive,Animer, coordonner une équipe

Langues: Anglais souhaité,Espagnol exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.