Cdd - gestionnaire middle office fiscalité (f/h), paris

CDD - Gestionnaire Middle Office Fiscalité (F/H), Paris

Créé en 1935, Financière Meeschaert propose à ses clients un conseil et un accompagnement en Gestion Privée & Family Office.

Avec près de 150 collaborateurs présents dans huit villes en France, Meeschaert met l’innovation, source de performance au service du sens et accompagne ainsi ses clients soucieux de donner une valeur supplémentaire à leurs investissements.

Depuis 2021, le groupe Meeschaert a rejoint le groupe LFPI, l’un des premiers gestionnaires d’actifs alternatifs et multi-stratégies indépendants en Europe.

Au sein de la Direction des Opérations et rattaché(e) à l’équipe Middle Office Fiscalité & Successions, vous contribuerez à la campagne des IFU et vos missions seront les suivantes :

- Contrôle de l'application de la fiscalité adéquate sur les revenus de capitaux mobiliers payés aux clients ;

- Réalisation des IFU successions, incluant l’interprétation des dévolutions successorales ;

- Contrôle de la bonne ventilation des compteurs fiscaux ;

- Identification des opérations en anomalies : contrôle et travail de recherche à réaliser ;

- Participation à la campagne de récupération d'impôts étrangers et formulaires 5000 ;

- Gestion des dispenses d’acompte ;

- Paramétrage et maintien de la base KYC pour les regroupements fiscaux.

· Vous êtes titulaire d’une formation de type Bac+4/5 en Finance avec une spécialisation en Fiscalité Patrimoniale ;

· Vous justifiez d’une expérience de 2/3 ans au sein d’un Back ou Middle Office dans un établissement bancaire, de préférence en Gestion Privée ;

· Vous êtes rigoureux-se, organisé(e), doté(e) d’une véritable aisance relationnelle et savez travailler en équipe ;

· Vous avez un goût prononcé pour les chiffres et êtes à l’aise avec Excel ;

· Vous êtes motivé, ambitieux et vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement dynamique.

Dans le cadre de nos engagements en faveur du handicap, la politique d’embauche de notre société vise à accompagner les travailleurs en situation de handicap dans leur carrière au sein de notre Groupe. N'hésitez pas à l'aborder dans le cadre du processus de recrutement.

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