La direction population et affaires éducatives recherche, dans le cadre de contrat en remplacement, son nouveau collaborateur.
Vous rejoindrez une équipe dynamique au sein du groupe scolaire du Praz.
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Vos missions consisteront à :
- Entretenir les locaux et matériels au groupe scolaire du Praz (cantine, cuisine, sanitaires.)
- Assurer le service des repas sur le temps de collation et de restauration scolaire,
- Assurer les missions de transport scolaire.
Conditions de recrutement
- Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux, à défaut contractuel,
- Rémunération selon profil et expérience,
- Lieu de travail : Courchevel le Praz,
- Temps de travail : Temps non complet
Profil
Vous possédez une première expérience en entretien des locaux.
Vous êtes dynamique, polyvalent, réactif et faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les enfants.
Vous êtes titulaire du permis B.
Vous bénéficiez d'une formation aux premiers secours (AFPS) ou vous êtes titulaire du certificat PSC1.
Avantages
- Adhésion possible à l'amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski, centre aquatique, cinéma, activités. à tarifs réduits,
- Participation employeur à la mutuelle et prévoyance fonction publique territoriale,
- Titres-restaurant,
- Possibilité de logement
Experience: 6 Mois
Compétences: Cuire des viandes, poissons ou légumes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples,Préparer des plats culinaires
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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