L'école, école de commerce et de management, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) étudiant(e) souhaitant préparer la formation en alternance en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
Dans le cadre de votre alternance, vous aurez 1 semaine de cours pour 2 semaines en entreprise.
Entreprise du bâtiment recherche son futur alternant pour seconder la Responsable RH du site.
Vos principales missions seront :
DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES DES COLLABORATEURS :
- Gestion des formations, des stages, attestations etc..
- Relations avec les organismes
- Gestion des budgets (tableaux de bord..)
RECRUTEMENT :
- Gestion des campagnes de recrutement CDD/CDI/ALTERNANCE
ADMINISTRATION DU PERSONNEL :
- Embauche
- Arrêts maladie
- Congés
- Déclarations obligatoires
- Visites médicales….
- PROJET RH QVT :
- Mise en place du process
ASSISTER LA DRH :
- Dans les relations avec les IRP
- Elections IRP
Profil recherché :
- Diplômé(e) ou étudiant(e) ayant validé au minimum un Bac +3 à Bac +5 en RH
- Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel ainsi que d’un bon sens de l’analyse,
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve), impliqué(e),
- Vous maîtrisez parfaitement le pack office.
Conditions d’admission :
Sélection sur dossier, tests en ligne et entretien de motivation.
Rémunération : de 55 à 100 % du SMIC horaire selon la grille du contrat de professionnalisation.
Début du contrat : Septembre 2022
Lieu : RIVE DROITE
Prévoyez d'être reçu(e) en entretien afin de valider si votre profil correspond aux critères demandés par notre entreprise partenaire.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
N’attendez plus et postulez !
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