Description du poste
Vous aurez pour missions principales (Liste non exhaustive d'activités prévues) :
. De vérifier les marchés passés et payer les factures de fonctionnement.
. Suivre et traiter les pièces de paiement concernant les établissements publics et privés.
· Ajuster les comptes des prestations payées et faire régulariser les écarts,
· Suivre le recouvrement des acomptes, avances et créances vis-à-vis sur les tiers.
· Contribuer à la clôture des comptes en suivant les charges à payer et autres opérations d'inventaire.
· Assurer le suivi des comptes
· Contrôler la cohérence des documents comptables produits et en assurer la conservation
· Contribuer à la constitution du dossier de clôture annuel dans le cadre de la démarche de validation des comptes
· Contribuer à la gestion des chèques de la CPAM de l'Hérault et des Caisses Cédantes
Profil recherché
Vos compétences
SAVOIRS
· Être issu d'une formation initiale en comptabilité de niveau BAC minimum
· Doit être à l'aise avec les outils informatiques de base (EXCEL, WORD)
SAVOIR FAIRE
· Sait recueillir et traiter l'information
· Possède de bonnes qualités d'organisation et d'autonomie.
· Sait s'adapter aux changements et à l'équipe
· Sait communiquer avec les collègues et les partenaires
· Sait alerter sa hiérarchie de manière opportune
SAVOIR ÊTRE
· Est capable de faire preuve de pédagogie et transmettre ses connaissances
· Facilite le travail en équipe et les relations transversales avec les autres services ou en réseau
· Sait être force de proposition et faire preuve de conviction
· Sait adapter son comportement et sa communication en fonction des interlocuteurs et / ou situations
Votre formation
Être issu d'une formation initiale en comptabilité de niveau BAC minimum
Informations complémentaires
Les petits plus qui font la différence :
1. Les horaires variables
2. Possibilité de télétravail
3. Des tickets déjeuner d'un montant de 11,52€
4. Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance,
5. Une prime d'intéressement
6. Un treizième et quatorzième mois
7. Une prise en charge à 50% des frais de transports en commun
Le processus de recrutement sera en deux étapes :
- Une préqualification téléphonique avec un chargé de mission RH, pour vous présenter le poste et ses missions et en savoir plus sur vous.
- Un entretien de recrutement
Les entretiens se dérouleront semaine 26.
Le poste est à pourvoir au 01/08/ ou au 01/09/.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
9 offres similaires à ce poste
Légende des icônes des offres
8. Type de contrat
9. Localisation
10. Rémunération
11. Niveau
12. Publié depuis
13. Limite de candidature
14. Référence
VERIFICATEUR DES AIDES FINANCIERES COLLECTIVES D'ACTION SOCIALE - POLE FINANCE/COMPTABILITE (H/F)
CAF DE LA HAUTE-GARONNE
15. Type de contrat CDI
16. Localisation TOULOUSE
17. Niveau NIVEAU 3
18. Publié depuis 1 jour
19. Limite de candidature le 12/06/
20. Référence NVHADD
ALTERNANT(E) SERVICE COMPTABILITE
CPAM DU TARN-ET-GARONNE
21. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
22. Localisation MONTAUBAN
23. Niveau NIVEAU 2
24. Publié depuis 3 jours
25. Limite de candidature le 30/08/
26. Référence NVHADD
CDD_Comptable Recouvrement (H/F)
CPAM DE L'AUDE
27. Type de contrat CDD
28. Localisation CARCASSONNE
29. Rémunération de 1 € à 1 € par mois
30. Niveau NIVEAU 3
31. Publié depuis 5 jours
32. Limite de candidature le 09/06/
33. Référence NVHADD
Comptable CDI H/F
CAF DES HAUTES-PYRENEES
34. Type de contrat CDI
35. Localisation TARBES
36. Rémunération 1 € par mois
37. Niveau NIVEAU 4
38. Publié depuis 5 jours
39. Limite de candidature le 15/06/
40. Référence NVHADD
Contrôleur de gestion H/F
CCSS DE LA LOZERE
41. Type de contrat CDI
42. Localisation MENDE
43. Rémunération 2 € par mois
44. Niveau NIVEAU 5A
45. Publié depuis 6 jours
46. Limite de candidature le 07/06/
47. Référence NVHADD
Assistant(e) comptable (F/H) -
CARSAT LANGUEDOC-ROUSSILLON
48. Type de contrat CDD
49. Localisation Montpellier
50. Niveau NIVEAU 3
51. Publié depuis 1 semaine
52. Limite de candidature le 31/05/
53. Référence NVHADD
TECHNICIEN COMPTABLE EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE (H/F)
CPAM DU GERS
54. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
55. Localisation AUCH
56. Rémunération de € à € par mois
57. Niveau NIVEAU 3
58. Publié depuis 2 semaines
59. Limite de candidature le 31/08/
60. Référence NVHADD
ALTERNANCE EN CONTROLE DE GESTION
CPAM DU TARN-ET-GARONNE
61. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
62. Localisation MONTAUBAN
63. Niveau NIVEAU 2
64. Publié depuis 2 mois
65. Limite de candidature le 30/08/
66. Référence NVHADD
ALTERNANT(E) SERVICE COMPTABILITE
CPAM DU TARN-ET-GARONNE
67. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
68. Localisation MONTAUBAN
69. Niveau NIVEAU 2
70. Publié depuis 2 mois
71. Limite de candidature le 30/08/
72. Référence NVHADD
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