L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap et de l'action sociale.
Pour notre DAME Grand Besançon, service PMO en UEMA, situé à Besançon nous recrutons un(e) psychomotricen(ne) en CDi à temps partiel 0.50 ETP.
Les principales missions :
- Réaliser des bilans psychomoteurs et élaborer des projets thérapeutiques adaptés.
- Elaborer des profils sensoriels et formuler des préconisations associées.
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individualisés d'accompagnement des enfants.
- Maintenir le lien avec les différents partenaires autour du patient et participation aux consultations (neuropédiatres, médecins de rééducation fonctionnelle, kinésithérapeutes, orthophonistes et ergothérapeutes).
- Informer et sensibiliser l'équipe sur la démarche psychomotrice.
- Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire (enseignante spécialisée, éducatrice de jeunes enfants, accompagnante éducative et sociale, psychologue.)
- Participer aux temps du quotidien : repas, récréation, motricité, inclusion, etc.
- Effectuer des visites à domicile pour travailler en lien étroit avec les familles, assurant ainsi une continuité dans l'accompagnement et le soutien des enfants.
toute modalité de candidature sera étudiée.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice,Concevoir un projet thérapeutique,Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...),Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...,Renseigner des documents médico-administratifs
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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