Responsable hôtelier h/f - rungis - cdd temps plein.

Et si c’était vous notre talent de demain ?

Rejoignez Adef Résidences, acteur national reconnu dans l’accueil et l’accompagnement de personnes en situation de dépendance.

Adef Résidences, Association à but non lucratif, œuvre depuis 31 ans avec environ 4 300 collaborateurs (filiales et associations connexes comprises) auprès des personnes âgées et handicapées pour leur offrir un cadre de vie chaleureux et adapté à leurs besoins. Adef Résidences gère 67 Établissements (dont 42 Ehpad, 4 Résidences autonomie, 15 Établissements Handicap, 2 Établissements sanitaires, 3 centres de vacances adaptées). Nous recrutons un :

Responsable Hôtelier H/F en CDD temps plein à Rungis (94).

Sous la responsabilité du directeur de l’établissement,

Vos missions sont les suivantes :

1. Assurer le bien-être des résidents par la mise en œuvre de la qualité des prestations hôtelières.
2. Recruter, manager et encadrer les équipes hôtelières.
3. Être le garant de la qualité des prestations hôtelières : Propreté de la résidence, cadre de vie, traitement du linge.
4. En lien avec le prestataire de restauration, veiller à la sécurité alimentaire et la qualité des prestations repas.
5. Assurer l’accueil des nouveaux résidents et la personnalisation des lieux de vie.
6. Participer activement à la dynamique de personnalisation de l’accompagnement des résidents et aux différents projets de l’établissement.
7. Détecter, analyser et étudier les besoins et rechercher des solutions.

Votre profil :

8. Vous êtes titulaire d’un niveau bac (ou disposez d’une expérience significative dans le domaine).
9. Passionné par les métiers de l’accompagnement et de l’hôtellerie, vous êtes dynamique et désirez mettre en œuvre vos compétences managériales et techniques pour garantir le bien-être des résidents.
10. Organisé, vous disposez d’un esprit d’équipe et êtes impliqué dans vos missions. Vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles, du sens de la pédagogie

4 bonnes raisons de nous rejoindre :

11. Rejoindre une équipe pluridisciplinaire au service de l’accompagnement global des personnes accueillis.
12. Intégrer une association dynamique en perpétuelle évolution et forte de son expérience de plus de 30 ans
13. Bénéficier d’un accompagnement personnalisé à votre prise de poste pour faciliter votre intégration
14. Rejoindre l’équipe des responsables hôteliers de l’association (participation aux groupes d’expertises et temps d’échanges avec les pairs, soutien du service support hôtellerie siège).

Type d’emploi

15. Contrat : Temps plein, CDD pour 6 mois
16. Statut : Cadre au forfait (216 jours)
17. Avantages : CSE, prime SEGUR, prime de fin d’année, restauration sur place, mutuelle d’entreprise, RTT
18. Rémunération : 2300 euros brute +prime Ségur 240 euros

Vos atouts pour cette opportunité :

19. Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire en collectivité, des principes et norme EN NF14065, des règles du bio nettoyage.
20. Sens des responsabilités, réactivité et capacité d’adaptation.
21. Première expérience appréciée.