Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante, en
pleine croissance, solide et pérenne : rejoignez la société AGIS.
Notre entreprise comptant parmi les leaders de son segment dispose de 3 sites de production et d’une plateforme logistique, (950 salariés, 200 M€ de CA).Nous sommes spécialisés dans la conception et la fabrication de plats cuisinés traiteur et
de produits exotiques.
Nous appartenons au groupe familial agroalimentaire
LDC, n°1 français de la volaille (marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq) et n°2
français du traiteur (marques Marie & Tradition d'Asie).
Nous proposons de nombreuses opportunités de carrières
pour les collaborateurs partageant nos valeurs : Travail bien fait, Innovation,
Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
Notre usine d'Herbignac (44), spécialisée dans la conception et la
fabrication de plats traiteurs asiatiques, recherche un(e) Responsable
Ressources Humaines.
Rattaché(e) au Directeur d'établissement, en lien fonctionnel avec le Directeur
Ressources Humaines société, vous définissez la politique RH du site, garantissez
l'adéquation entre besoins et compétences en participant à la gestion et au
développement des Ressources Humaines sur le site (250 salariés en moyenne).
Vos missions seront les suivantes :
- Définir et décliner la stratégie RH de l'entreprise sur votre site de
production, en collaboration avec la direction et l’ensemble des équipes.
- Superviser et contrôler la gestion administrative du personnel et assurer
la bonne transmission des éléments de paie
- Assurer le recrutement et développer les projets RH (GEPP, marque
employeur, accueil - intégration), dans un contexte de croissance et
d'harmonisation des pratiques
- Définir les orientations formations, organiser le recueil des besoins ,
élaborer le plan de développement des compétences et superviser sa réalisation.
- Maîtriser et appliquer les consignes,
les procédures et gérer les dossiers disciplinaires
- Entretenir et animer les relations avec les instances représentatives
du personnel (CSE, CSSCT),
- Déployer la communication interne/externe afin de développer
l’attractivité, d'accompagner le changement et de promouvoir l'image et les
valeurs de l'entreprise,
- Animer et faire monter en compétence chaque membre de votre équipe.
- Travailler en collaboration avec les autres équipes RH du Pôle/Groupe à la
mise en place de procédures RH communes.
De formation supérieure avec une spécialisation en gestion/management des
ressources humaines ou droit social, vous justifiez d'une expérience
significative d'au moins 5 ans en milieu industriel dans des fonctions de
Responsable.
Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles, vous savez vous montrer
convaincant(e), rigoureux/se et force de proposition. Très proche du terrain et
doté(e) d'un véritable sens pragmatique, vous savez travaillez en équipe et en
étroite collaboration avec les opérationnels.
Vous savez anticiper et être pro-actif/ve pour mettre en œuvre les
conditions nécessaires à l'atteinte de la performance et des résultats.
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des
perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Ce que nous vous proposons :
- 13e mois
- Prime de performance
- Prime d’intéressement et participation
- Prime d'ancienneté (après 3 ans)
- Prime de transport
- Mutuelle/Prévoyance
- Plan épargne groupe
- RTT
Située à 25 min de La Baule, 30 min de Pornichet, 35 min de Saint-Nazaire, à 45 min de Vannes et à 1h de Nantes.
Pour y accéder :
Voiture : D47 en direction de La Baule et Pornichet, D213 en provenance de Saint-Nazaire, N165 en provenance de Vannes ou Nantes.
Vous pourrez retrouver à proximité : des supermarchés, des restaurants, des installations sportives, sports nautiques, des espaces verts, balades et des écoles de la maternelle au collège et lycée à 10 km.
Fiez-vous à nos collaborateurs ils connaissent les bons plans !
Vivre en Loire Atlantique c’est profiter d’un climat de vie agréable et être à proximité de la mer.
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