Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du pôle accompagnement, les missions sont les suivantes :
- Mener une évaluation neuropsychologique sur les fonctions cognitives et les habiletés d'apprentissage ;
- Co-construire et mettre en oeuvre un projet individualisé avec la personne accompagnée ;
- Mettre en oeuvre des actions de remédiation cognitive ;
- Apporter un appui technique dans la compréhension des situations ;
- Assurer des missions d'information, d'animation de groupe, de sensibilisation, de formation dans le cadre
de la fonction ressource ;
- Rédiger des écrits à vocation interne et externe ;
- Participer aux réunions pluridisciplinaires, collaboratives et travailler en lien avec les partenaires ;
- Participer à la réflexion sur l'ensemble des documents institutionnels et à l'évolution du service ;
- Adapter votre pratique professionnelle en fonction du contexte médico-social, des orientations du service,
des besoins et de l'évolution des personnes accompagnées et de leur entourage, des règles
déontologiques et éthiques de l'association et des bonnes pratiques professionnelles.
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