Détails de l'offre
Famille de métiers Communication > Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous l'autorité hiérarchique, est en charge de :
- Mettre en œuvre la communication selon les besoins de la collectivité ;
- Mettre en œuvre la promotion des événements grand public et de proximité en liaison avec les directions concernées et les partenaires extérieurs ;
- Rédaction des articles pour le magazine communal ;
- Gestion et suivi de la réalisation des émissions "Bien Vivre au Tampon". Missions / conditions d'exercice * Activités et tâches :
- Suivi des plans de communication (plan médias, suivi de la production, rétro-planning) ;
- Choix des supports de communication adéquats selon la cible de la manifestation et proposition de nouveaux supports de communication ;
- Recueil, vérification, sélection, hiérarchisation des éléments et suivi des supports de communication événementielle (invitations, affiches, flyers, programmes, insertions presse, affichage publicitaire, spots radio et TV) et de communication institutionnelle (communiqué, dossier presse, invitation...) ;
- Réalisation et suivi des procédures administratives rattachées à la mise en œuvre des opérations (consultations des prestataires dans le respect des procédures et du règlement des Marchés Publics) ;
- Coordination de la conception et de la déclinaison des supports de communication (affiches, invitations, brochures, banderole...) et le suivi de production avec la PAO - correction / validation avec les services en interne - transmission à l'impression ;
- Réalisation et coordination de partenariats (recherche, mise en place et suivi de la procédure administrative (validation par le Conseil Municipal) et gestion des échanges avec les partenaires).
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Relations constantes avec l'ensemble des services et les élus ;
- Relations avec les partenaires de la collectivité ;
- Échanges avec les prestataires de services ;
- Relations avec la presse locale.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
- Déplacement sur le terrain en fonction des besoins sur les opérations ;
- Évènementiel possible en soirée et/ou week-end ;
- Disponibilité et réactivité sur les demandes de communication urgente. Profils recherchés * Conditions d'accès :
- Diplôme ou titre requis : Communication ;
- Niveau de diplôme : Bac +3.
* Compétences professionnelles :
- Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail ;
- Échanges avec les autres services ;
- Relations avec les prestataires, les partenaires de la collectivité et la presse locale.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : Forte.
* Technicité/expertise requise par le poste : Intermédiaire.
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