Description
Composition de l’équipe:
Equipe pluridisciplinaire composée de médecins psychiatres, psychologues, assistante sociale, cadre de santé, musicothérapeute, infirmières, infirmière puéricultrice, psychomotricienne et personnels administratifs.
Missions de la structure:
* S’inscrire dans le parcours de soin du patient et travailler en réseau
* Evaluer et prendre en charge la santé psychique des parents
* Accompagner le lien parent-bébé et soutenir le couple et la famille
* Accompagner certaines difficultés psychologiques spécifiques, en rapport avec la venue d’un enfant
* Favoriser la recherche en psychologie et psychiatrie périnatales.
MISSION GLOBALE DE LA PSYCHOLOGUE
Objectif poursuivi: Améliorer le repérage et la prise en soins des psychopathologies parentales en période périnatale grâce à l’utilisation de questionnaires d’évaluation standardisés, et en prenant en compte l’existence de troubles psychiatriques comorbides pouvant nécessiter des soins différenciés spécifiques.
* Participer à la mise au point de l’outil (choix des échelles psychométriques, adaptation au sein du parcours de soin, etc.)
* Expérimenter si besoin plusieurs dispositifs d’évaluation et préciser le dispositif de repérage optimal, en prenant en compte les expérimentations déjà menées. Prendre en compte la nécessité de repérage à des temps clés: grossesse; 4 à 8 semaines post-partum; 4 mois post-partum.
* Mettre en place un parcours de santé comprenant:
o Le dépistage initial auprès des soignants de première ligne ou en partenariat avec eux
o Si besoin, l’évaluation complémentaire pour préciser les troubles psychopathologiques et les besoins en soins
o Un suivi du patient pour déterminer avec lui le parcours de soin et l’orientation vers les professionnels pertinents
o Si besoin, un accompagnement psychologique en attente de l’organisation de la prise en charge
o Une évaluation du suivi des soins.
* En cas de difficulté repérée, évaluer le patient sur le plan clinique (anamnèse, antécédents, etc.) et en associant un entretien standardisé MINI DSM-5 et la passation d’échelles d’auto-évaluation complémentaires, sous format numérisé avec cotation automatisée. Dispenser les premiers conseils de psychoéducation et de soins.
* Coordonner le parcours de soins au plus près des troubles repérés, en lien avec l’unité de soins ambulatoire et l’hôpital de jour du CESRSMP.
* Travailler en réseau auprès des acteurs de la périnatalité et de la santé psychique, et promouvoir le dispositif de repérage et le parcours de santé.
* Si possible, établir un protocole de recherche pour rendre compte et évaluer le dispositif.
ACTIONS SPECIFIQUES
Pratique clinique:
* Evaluation de la santé parentale
* Anamnèse, entretien clinique, etc.
* Elaboration de synthèses cliniques
* Coordination et suivis des projets de soin individualisés
* Accompagnement psychologique
Promotion de la santé:
* Actions de prévention et de psycho-éducation
* Education thérapeutique dans le cadre de la prise en soin des comorbidités
* Déstigmatisation de la psychiatrie auprès des usagers
Organisation du parcours de soins et de santé en psychiatrie périnatalité:
* Construction de parcours de soins conjoints, coordonnés, intégrés en périnatalité
* Renforcement des partenariats existants avec les structures de soins
* Développement de partenariats et coopérations à l’échelle du territoire
* Intensification du travail en réseau et rencontres avec les partenaires extérieurs
Recherche – Formation:
Profil recherché
* Sens des responsabilités et de l’organisation
* Sens relationnel
* Esprit d’équipe, d’initiative et de négociation
* Capacité d’écoute
* Dynamisme, disponibilité, capacité d’adaptation
* Rigueur
* Capacité à se situer en qualité de référent professionnel
* Aptitude pédagogique
* Maitrise du sens de l’autonomie
CONDITIONS D’EXERCICE
* Temps de travail: Temps complet. Horaires: 9h-17h
INTERFACES PROFESSIONNELLES
Liaisons fonctionnelles :
* Médecins psychiatres
* Equipes soignantes et d’encadrement des structures en lien avec la coordination du parcours de soin des patients
* Les différentes directions fonctionnelles
* Tous professionnels engagés dans le protocole d’organisation
* Unités de recherche clinique/ Comité recherche
* Professionnels libéraux et hospitaliers
* Structures médico-sociales
* Réseaux de santé internes et externes à sa structure de santé
* Les CPTS
* Les associations ; les sociétés savantes ; les agences nationales ; les plateformes d’appui
EVOLUTION POSSIBLE DU POSTE
* Réalisation d’un doctorat en psychologie
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