Description de l'entreprise
Le Groupe EUROFINS (6,515 milliards d'Euros de chiffre d'affaires en 2023 et figurant parmi les valeurs les plus performantes d'Europe depuis 20 ans, avec plus de 900 laboratoires répartis dans 62 pays et 62 000 collaborateurs) est l'un des leaders mondiaux sur le marché des services bio-analytiques. La division Clinical Diagnostics'' d'EUROFINS contribue au bien-être et à la santé de tous en fournissant à ses clients des services d'analyse et de conseil de haute qualité.
Notre laboratoire de biologie médicale EUROFINS BIOLAB est présent sur 3 départements (91,78,92). Nous réalisons plus de 6000 analyses par jour grâce à nos 400 collaborateurs répartis sur plus de 50 sites. Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe à taille humaine, dynamique, compétente et qualifiée et dans une ambiance conviviale ? Vous avez le sens du service patient ? Alors ce poste est fait pour vous !
Expérimenté ou junior, vous serez formé et accompagné pour mener à bien votre mission.
Eurofins est engagé dans une politique en faveur de l'insertion des travailleurs handicapés. Une adaptation au poste selon les profils sera toujours étudiée.
Description du poste
Dans le cadre d'un CDD de 6 mois à temps complet, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de laboratoire sur notre paillasse Biochimie, Hématologie et Coagulation.
Les principales missions du poste seront :
- Réaliser les analyses et en assurer la validation analytique.
- Entretenir le matériel notamment par la réalisation des maintenances.
- Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'amélioration du système qualité du laboratoire.
- Participer à la validation de méthodes.
Vous serez ainsi amené(e) à réaliser toutes les tâches jusqu'à la validation technique.
Qualifications
Vous êtes titulaire d'un BTS Analyse Biologie Médical ou équivalent (Bac +2) permettant d'exercer en qualité de technicien.
Informations supplémentaires
35h
Horaire du plateau technique de 07h à 19h30
1 samedi sur deux jusqu'à 17h30
Avantages :
Prévoyance et Subrogation en cas de maladie
Journée de solidarité offerte
Remboursement de 50% de la Mutuelle GEREP
Congés exceptionnels (Mariage, Décès, déménagement, enfant hospitalisé)
Médaille du travail (20 et 30 ans)
Journées de congés rémunérées année anniversaire des 20 ans et des 30 ans d'ancienneté
Mobilité verte (10€/mois)
Remboursement de 50% de l'abonnement aux transports publics
Action logement
Un comité social et économique (chèque-cadeau, vacances, réductions, formations)
La formation professionnelle
Blouse, gant et masque fourni
Prime de participation aux bénéfices et intéressement
Plan d'épargne entreprise
Congé pour enfant malade
Parking gratuit
Prime ancienneté
Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées (choix du salarié(e))
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.