Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
* Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d’ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte …
* Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
* Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.
* Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions :
* Élaborer le projet pédagogique des micro-crèches et le faire vivre au quotidien en impliquant l’équipe, les parents et les partenaires
* Veiller au respect des règles d’encadrement professionnel auprès des enfants
* Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l’établissement
* Gestion administrative des structures et collaboration avec les services supports
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
* Être l’interlocuteur privilégié des familles en établissant un rapport de confiance
* Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction
Et dans l’équipe Chaperons ?
* Assurer le management en encadrant et en accompagnant une équipe pluridisciplinaire
* Intervenir en soutien à l’équipe terrain et assurer une continuité en section si besoin
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire d’un des diplômes suivants :
* Diplôme d’État de Puériculture (IPDE)
* Infirmier (IDE) avec expérience significative dans l’encadrement
* Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)
* Auxiliaire de Puériculture (AP)
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Mot du recruteur :
Les métiers de la Petite Enfance sont de GRANDS métiers au service des enfants et de toute la société. Je suis admirative de la passion, de l'expertise et de l'engagement mobilisés par nos équipes pour offrir aux enfants le meilleur accompagnement. Pour les soutenir au quotidien, je m'attache à créer un cadre de travail épanouissant et stimulant : les opportunités de carrière et de formation sont des atouts du groupe que mes équipes apprécient particulièrement. Mais ce qu'elles aiment le plus, c'est notre esprit d'entreprise unique ! Rejoignez-nous et prenez part à notre GRANDE mission !
Les Petits Chaperons Rouges en quelques mots :
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !
Des crèches où il fait bon travailler :
* Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
* Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
* Des lieux confortables : accès facile, climatisation, salle du personnel agréable...
Un socle éducatif qui stimule la créativité :
* Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
* Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
* Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées...
Un esprit d'entreprise unique :
* Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien : « Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !
* Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe : challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks...
* Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
* Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
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