Spécialiste de la Digital Supply Chain, le groupe ACSEP s’est imposé comme un acteur de référence dans l’intégration de logiciels et dans l’optimisation des performances logistiques et systèmes d’information associés. ACSEP est également éditeur de logiciels dédiés au la gestion de la Supply Chain. En croissance permanente, ACSEP accompagne de nombreux clients tels qu’Auchan, Boulanger, Carrefour, DHL Supply Chain, ID Logistics, Lacoste, La Grande Récré, Leroy Merlin, Lustucru, Mehari Club Cassis, Santélys, Sonepar, Système U, Vert Baudet, XPO Logistics...
Au sein de notre équipe Projet, basée à Aix en Provence, vous serez en charge de divers projets informatiques et jouerez un rôle de conseil afin d'orienter nos clients vers les meilleurs choix d’utilisation du logiciel (analyse des processus, assistance au paramétrage, assistance aux recettes, formation et démarrage).
Gestion de projet
Application de la méthode projet ACSEP et des livrables associés,
Conseil S.I / Réalisation des projets informatiques (Reflex WMS)
Design et animation de Groupes de travail,
Formation utilisateurs,
Consultant/e Logistique
Projet Avant-Vente
Participation au chiffrage Projet,
Participation aux soutenances projet avec le service commercial.
Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements fréquents sur le territoire national ou à l’international. Possibilité de télétravail (avec déplacements au siège à Aix en Provence).
Vos atouts pour le poste :
Diplômé Bac +2/3 en logistique, ou ingénieur/e Supply Chain (Bac +4/5) ou équivalent, vous disposez d’une expérience de 2 ans minimum réussie dans l’intégration du WMS Reflex qui vous a permis d'avoir une bonne maitrise du WMS Reflex (key user).
Vous avez un niveau opérationnel en anglais. La connaissance d'une autre langue, tel que l'allemand ou l'espagnol, est un plus.
Nous portons une forte attention à l'accompagnement, la formation et la montée en compétences des nouveaux arrivants. Entreprise à taille humaine, nos équipes véhiculent une réelle culture de l’entraide,
Nos parcours d’intégration vous permettront d’être accompagnés par une période de formation sur les spécificités de nos différents systèmes,
Nous favorisons une culture de responsabilisation de nos collaborateurs et d'autonomie par une politique de télétravail,
ACSEP applique une politique volontariste en matière d’égalité femmes-hommes dans un secteur à forte présence masculine. Afin d’encourager la présence de femmes au sein de nos équipes, nous favorisons la mixité en assurant un traitement équitable tant en termes de représentativité que d’évolution.
Après analyse de votre candidature, et si celle-ci attire notre attention, vous serez contacté(e) par Laure pour un premier échange téléphonique, afin de faire connaissance et mieux comprendre vos motivations.
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