Rattaché-e directement à la Direction du site, dans le cadre du poste de Médecin du travail, vos responsabilités sont les suivantes :
1. Manager une équipe : définir les besoins quantitatifs et qualitatifs en personnel afin d'assurer la performance des soins.
2. Réaliser les examens médicaux des collaborateurs.
3. Conseiller les acteurs de l'entreprise sur la réalisation d'actions sur le milieu du travail et participer à leur mise en place.
4. Réaliser le suivi administratif et la gestion des activités du service.
5. Contribuer et animer l'amélioration continue au sein de son service.
6. Mettre en place un plan d'action sur le sujet des RPS.
Poste en CDI à temps partiel. Rémunération sur 13 mois 110 000 brut annuel en fonction de l'expérience – Prime d'intéressement – Mutuelle d'entreprise, CE.
Pour rejoindre l'équipe, vous devez être titulaire d'un Doctorat en médecine, du CES ou DES de médecine/santé au travail, et être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins français en qualité de Médecin du travail f/h.
Merci de postuler auprès de : Guillaume TORFS, Appel médical search – 77 Boulevard Marius Vivier Merle – 69003 Lyon, 04 37 24 62 91 – 06 68 97 25 25 - guillaume.torfs@appelmedicalsearch.com
Niveau d'études : >BAC+5
Salaire minimum : 110000 €
Type de salaire : Annuel
#J-18808-Ljbffr
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