A propos
Notre client est l’un des principaux fournisseurs industriels de solutions d’emballages durables, de papiers et de services de recyclage. Présent dans le monde entier, sa politique est axée sur l’innovation, la qualité et la fiabilité. Il se positionne comme un partenaire stratégique et de confiance pour ses clients, en leur fournissant des solutions innovantes et adaptées à tous leurs besoins.
Il vous propose de rejoindre leur équipe passionnée par leurs métiers au sein d’un environnement dynamique, qui mise sur leurs compétences et leur savoir-faire, afin d’accompagner le développement du groupe en tant que :
Gestionnaire Back Office H/F en CDI
Démarrage : dès que possible
Poste en CDI à pourvoir en région de Colmar.
Avantages à rejoindre l’entreprise :
* Entreprise dynamique et innovante, en constante évolution appartenant à un groupe industriel de dimension internationale avec une approche environnementale résolument orientée vers le développement durable.
* Un cadre de travail stimulant : Notre client favorise un environnement de travail collaboratif, où chaque voix compte. Vous serez encouragé(e) à contribuer, à partager vos idées, et à évoluer au sein de l’entreprise.
* Culture d’entreprise axée sur le bien-être : Notre client organise régulièrement des activités liées au bien-être et des événements sociaux afin de renforcer les liens au sein des équipes.
* Soutien au développement personnel : Investissement constant dans le développement professionnel des salariés de l’entreprise en offrant des formations et des possibilités d’évolution de carrière.
* Avantages : Rémunération attractive sur 13 mois en fonction de l’expertise, prime d’intéressement annuel, 12 RTT / an, 5 semaines de CP, tickets restaurant, 2 jours de télétravail après 6 mois d’ancienneté.
Votre mission
Rattaché(e) à la Responsable du back-office Achats France, votre mission consiste à :
1. Assurer les missions administratives dans nos outils informatiques : gestion et suivi des économies, bases tarifaires, création d’articles et de marchés, gestion du parc et des commandes de téléphonie mobile.
2. Être le/la référent(e) sur les sujets QSHE entre le service achats et nos usines : participation aux audits internes et externes, gestion de la base documentaire sur notre Intranet.
3. Assurer le support aux acheteurs : appel d’offres, analyse, suivi des contrats.
A ces missions peuvent s’en ajouter d’autres qui pourraient être confiées par la responsable, dans le respect des procédures France et Groupe.
Profil recherché
De formation Bac+2 minimum, vous disposez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans dans des fonctions similaires. Vous maîtrisez l’anglais, ainsi que les outils bureautiques et un outil de gestion intégré (type CEGID, SAP).
Femme/Homme de terrain, vos qualités d’écoute, votre goût pour les contacts humains et votre disponibilité sont des atouts indispensables pour réussir dans ces fonctions.
Au-delà de vos connaissances métiers, votre autonomie et votre capacité à interagir avec une multiplicité d’acteurs feront la différence.
Votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre détermination vous permettront de mener à bien vos missions. Vous savez être force de proposition.
Processus de recrutement :
Merci d’adresser votre CV via le lien présent dans l’annonce. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité, sous 2 semaines maximum. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un (ou plusieurs) échange(s) complémentaire(s), au sujet de l’opportunité et de votre parcours. Si votre candidature n’est pas retenue, nous conserverons, avec votre accord, votre CV pour d’autres opportunités.
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