Directeur d'ehpad (h/f)

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. Le cabinet Harry Hope de Strasbourg accompagne l'une de ses structures partenaire dans son recrutement de DIRECTEUR D'EHPAD H/F.
Rejoignez un EHPAD associatif indépendant reconnu pour sa bienveillance, situé dans un cadre chaleureux et familial. Cet EHPAD accueille une centaine de résidents en hébergement permanent, temporaire et en unité de vie protégée (UVP). Son organisation repose sur une approche en petites unités de vie animées par une équipe de soins dédiée, offrant une belle qualité de prise en charge et un accompagnement personnalisé des résidents. En qualité de Directeur d'EHPAD, vous jouerez un rôle essentiel dans la structuration et la pérennisation du bon fonctionnement de l'établissement. - Assurer la gestion administrative et financière de l'EHPAD, en veillant à optimiser les ressources disponibles et à maintenir la viabilité économique de l'établissement ; - Superviser les activités de gestion courante : élaboration et suivi du budget, gestion des comptes et optimisation des dépenses ; - Accompagner la réorganisation du pôle d'encadrement : en partenariat avec le Directeur opérationnel, vous contribuerez à structurer et pérenniser les processus pour maintenir l'excellence des soins et de l'accompagnement proposés aux résidents ; - Maintenir la relation avec le Comité d'Administration, en participant aux réunions, en partageant les objectifs et en rendant compte des évolutions budgétaires et financières ; - Être garant de la transparence financière et du respect des normes légales, en lien avec les enjeux propres au secteur médico-social. Si vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière dans un établissement respecté pour sa qualité de soin et son organisation rigoureuse, envoyez votre CV à elodie.niego[a]harry-hope.com ou
Diplôme de niveau Bac+5 en gestion/administration des établissements médico-sociaux ou équivalent. Capacité à travailler en binôme et à animer des relations de travail harmonieuses ; Sens de l'organisation, rigueur, et engagement pour une gestion durable au service des résidents et de l'équipe.