Ingénieur de recherche

L'ingénieur de recherche permet l'innovation dans son secteur d'activité. Son rôle : mener des expériences, imaginer et valider des méthodes scientifiques. A la fois chef d'équipe et chef de projet, il mène des missions qui exigent organisation, méthode et précision. Un métier passionnant, riche d'expériences variées, mais qui exige un très haut niveau de diplôme.

Quel est le rôle de l'ingénieur de recherche ?

Le rôle de l'ingénieur de recherche : concevoir de nouvelles méthodes de recherche et de développement pour assurer l'innovation dans son secteur d'activité.

Les missions de l'ingénieur de recherche sont très variables selon son secteur d'activité :

• analyser un cahier des charges et encadrer la conception d'un nouveau produit ou service
• procéder à une recherche documentaire pour orienter la conception
• assurer la collaboration entre les divers services de l'entreprise
• organiser des phases de test de prototypes et contrôler les modifications apportées
• assurer le suivi budgétaire
• garantir la qualité du livrable final.

L'ingénieur de recherche mène tout au long de l'année une veille qui garantit à son employeur d'être à la pointe des innovations.

Quelles sont les compétences attendues ?

L'ingénieur de recherche est un expert dans son domaine. Doté de connaissances expertes, il se montre également curieux et adaptable pour mener une veille efficace. Il n'hésite pas remettre en question ses acquis. Méthodique, il doit pouvoir s'appuyer sur un excellent sens de l'analyse et de la synthèse. Une certaine créativité lui permet d'imaginer des solutions innovantes.

L'ingénieur de recherche sait faire preuve d'autonomie et d'initiative. Malgré tout, il s'inscrit au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il doit donc témoigner de certaines compétences relationnelles comme le leadership, le sens de l'écoute et la pédagogie.

L'ingénieur de recherche est à l'aise avec la donnée chiffrée (budgets) et l'outil informatique. Un bon niveau d'anglais technique est indispensable.

Les avantages et les inconvénients du métier d'ingénieur de recherche

Quelles formations pour devenir ingénieur de recherche ?

L'ingénieur de recherche est un profil très diplômé : Bac+5 minimum.

Il peut ainsi valider un diplôme d'école d'ingénieur, avant d'enchaîner sur un doctorat spécialisé (niveau Bac+8). Le candidat peut choisir le domaine de son choix.

Quel est le salaire de l'ingénieur de recherche ?

Dans la Fonction publique, le salaire de l'ingénieur de recherche est encadré par une grille officielle.
Selon cette dernière, le salaire de l'ingénieur de recherche est situé entre 2000€ et 2800€ par mois pour un premier poste. Par la suite, il augmente au fil des années d'expérience pour atteindre 3600€ mensuels environ pour un professionnel expérimenté.

Dans le secteur privé, le salaire de l'ingénieur de recherche est nettement plus élevé, puisqu'il peut franchir le seuil des 6000€ mensuels pour un profil expérimenté.

Quelles sont les évolutions de carrière ?

Le poste d'ingénieur de recherche ne présente pas de grandes perspectives d'évolution, tant il est déjà important en lui-même. Après avoir acquis une solide expérience, la candidat peut prétendre aux fonctions de directeur de recherche et développement.

L'ingénieur de recherche peut, à tout moment de sa carrière, donner un nouvel élan à leur carrière en changeant de secteur.

Qui emploie des ingénieurs de recherche ?

L'ingénieur de recherche peut exercer dans tous les secteurs d'activité ou presque. La Fonction publique compte parmi les principaux recruteurs d'ingénieurs de recherche.