En 2014, Angers a été désignée première ville de France pour sa qualité de vie, et ce, pour la 3e année consécutive d'après le classement annuel de l'Express. Pas étonnant que la cité attire de plus en plus de monde chaque année ! Au fil des siècles, Angers est devenue un acteur économique important de la région du Pays de la Loire.
D'après les statistiques de l'INSEE au 1er janvier 2013, elle abrite 8 496 entreprises dont 71 % sont tournées vers le secteur des transports, du commerce et des services divers. L'administration publique, l'action sociale, la santé et l'enseignement sont le second pourvoyeur d'emploi à Angers avec 19 % de salariés. Les sociétés peuvent d'ailleurs bénéficier de l'appui de l'agence Angers Loire Développement qui est une structure ayant pour objectif de développer l'entrepreneuriat sous toutes ses formes dans la ville.
Angers abrite une diversité d'entreprises qui exerce dans l'informatique et l'électronique, la chimie, l'agroalimentaire, les médias, le matériel de transport, l'automobile et les biens d'équipement, la construction, la logistique et les transports, ou encore le végétal. Ces différentes sociétés implantées dans la cité permettent aux demandeurs d'emploi d'espérer trouver un poste correspondant à leurs compétences.
Angers regarde vers l'avenir et se donne les moyens pour offrir un cadre propice à l'emploi. C'est ainsi que les personnes en quête d'emploi Angers et qui souhaitent s'installer en tant que télétravailleur ou qui ont des compétences particulières dans les nouveaux métiers du numérique peuvent trouver leur bonheur dans l'espace de coworking de la ville. Situé en plein centre-ville, il propose deux espaces de travail pour une vingtaine de personnes, avec connexion WiFi et salle de réunion.
La ville d'Angers met par ailleurs en place une politique destinée à dynamiser l'emploi. Depuis 2013, elle s'engage à créer 100 emplois d'avenir au sein même de ses services pour offrir du travail prioritairement aux jeunes. De l'autre côté, elle privilégie les « clauses d'insertion » dans les marchés publics afin que les personnes sans emploi puissent retrouver un poste. Depuis 2005, cette mesure a permis d'accumuler plus de 160 000 heures de travail dans les opérations de rénovation des quartiers de la cité, ce qui représente 103 emplois à temps plein.
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