Description entreprise :
Situé à Bordeaux, le Centre Hospitalier Charles Perrens est un hôpital de recours et de référence à l'échelle de la Nouvelle Aquitaine dans le domaine de la psychiatrie et de la santé mentale. Il assume une triple mission de soins, d'enseignement et de recherche, en collaboration avec l'Université de Bordeaux et le CHU de Bordeaux avec lesquels il forme l'un des plus importants pôles hospitalo-universitaires de France.
Sa zone d'attraction s'étend sur la ville de Bordeaux, les communes de Bordeaux Métropole situées sur la rive gauche de la Garonne, et l'Ouest du département, de Lesparre à Arcachon. Il rayonne par ailleurs sur toute la région Nouvelle Aquitaine pour certaines activités dont il est le référent.
L'établissement est un acteur économique majeur de la métropole et de la région : 2 400 agents, un budget de 150 millions d'euros, une file active de près de 28 000 patients en croissance constante, et une capacité de 434 lits sur le secteur sanitaire, de 102 lits sur le secteur médico-social (EHPAD et MAS), 272 places d'hôpital de jour et 46 places d'HAD.
Description du poste :
Le CH Charles Perrens recrute dès que possible un/e secrétaire pour le secrétariat RH/DS - en CDD de 3 mois renouvelable.
Mission générale du poste :
En binôme avec sa collègue :
Traiter et organiser l'ensemble des informations administratives et les relations internes et externes du secrétariat de la Direction des Ressources Humaines et de la Direction des Soins Infirmiers.
Activités principales :
Assurer la réception, l'enregistrement et la diffusion du courrier
Prendre en note les courriers et rédiger les compte-rendus
Traiter, mettre en forme, diffuser et archiver des documents
Réceptionner, traiter et orienter les appels téléphoniques et les mails
Accueillir physiquement les agents et les orienter vers l'interlocuteur référent
Assurer la mise à jour de l'intranet
Gérer les rendez-vous et les agendas du DRH, du Directeur des Soins, de l'Attachée d'Administration et du CSS adjoint à la Direction des Soins - réserver les salles et les véhicules
Gérer le dossier des abonnements Cité Pass Groupé (bus-tram)
Saisir et gérer des badges des personnels extérieurs au CHCP bénéficiant du restaurant du personnel
Participer à l'organisation de la commission télétravail
Activités spécifiques :
Assurer le suivi et la mise à jour de l'organigramme de la Direction des Soins
Assurer la reprographie des livrets d'accueil
Assurer le suivi du tableau des permanences cadres
Assurer la mise à jour de la composition des instances relevant de la Direction des Soins
Assurer l'organisation des instances (CSIRMT, CLUD...) et réunions relevant de la Direction des Soins et en assurer les comptes-rendus
En l'absence de sa collègue, assurer la continuité ou la réalisation des activités spécifiques suivantes :
Assurer le secrétariat des procédures disciplinaires et conseils de discipline.
Assurer le traitement des demandes de mandats syndicaux en lien avec l'attaché ou l'adjoint des cadres de la DRH
Réaliser le tableau d'indemnisation des permanences cadres
Profil recherché :
Diplôme et/ou qualification :
Niveau baccalauréat souhaité
Expérience en secrétariat souhaitée
Connaissances :
Connaissance des techniques de secrétariat et de la bureautique
Connaissance de l'organisation et du fonctionnement interne de l'établissement
Connaissance des techniques d'accueil physique et téléphonique
Savoir être :
Écoute et diplomatie
Esprit d'initiative
Savoir s'exprimer aisément vis-à-vis des divers interlocuteurs
Efficacité
Disponibilité
Respect de la confidentialité
Capacité d'accueil et de communication
Savoir faire :
Sens de l'organisation
Savoir rendre compte
Bonne utilisation d'Internet et des sites nécessaires à l'activité, de la messagerie et du réseau local
Respect des protocoles et procédures de travail ainsi que du classement des dossiers
Connaissances opérationnelles dans les outils bureautiques: WORD, Excel (calculs de bases, fonction filtres, tableaux croisés dynamiques)
Spécificités du poste :
Poste à temps plein
Le secrétariat est ouvert de 8 h 30 à 17 h
Pose de congés entre les 2 agents avec présence obligatoire d'une secrétaire sur deux
Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein du Centre hospitalier Charles Perrens.
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