Ingénieur tests logiciels (h/f) orléans

INGENIEUR TESTS LOGICIELS Découvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien On aurait pu demander à Chat GPT de vous démontrer en quoi Apside est l’ESN qu’il vous faut, mais on préfère que vous le découvriez vous-mêmes Découvrez votre future mission // Contexte Client : Compétences métier sur les applications Vie (individuelle et collective), Protection (Dommage et Prévoyance), Corporate et financier, Relation client et transverse. Rôle : Intégré aux équipes de nos clients ou sur nos centres de service, vous contribuez à la réussite de nos projets auxquels vous apporterez vos compétences et votre esprit d’équipe. Mission Vous serez amené à participer à la bonne conduite du projet au travers de différentes tâches: Préparation des phases de qualification projet Elaboration d'une stratégie de tests Rédaction de plan de tests Réalisation des qualifications, du requêtage et du paramétrage SQL Rédaction du bilan des campagnes et le reporting hebdomadaire de qualification,… Gestion des référentiels de tests et suivi d’exécution des tests : XRAY Développement des tests d’Automatisation via les outils, FitNesse, UFT, VB Gestion des anomalies : JIRA Gestion du suivi des travaux délégués : JIRA Gestion des indicateurs : Power BI Localisation A Orléans, avec possibilité de télétravail. Futur Apsidien, qui êtes-vous ? // Vous disposez de connaissances fonctionnelles dans les domaines de l’assurance, mutuelle, banque, télécom, De nature curieuse et ouverte, vous avez le sens du collectif et une forte agilité intellectuelle Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine du test logiciel. Vous disposez de connaissances sur l’outil de testHP ALM ou Squash. Vous êtes rigoureux, dynamique, proactif, et appréciez le travail en équipe. Une certification ISTQB serait un plus. Le package salarial que nous vous proposons // • Contrat : CDI • Rémunération : 28 à 32K€ (D’abord on échange, on comprend vos compétences/aspirations professionnelles et ensuite on s’entend sur le salaire.) • Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, mutuelle prise en charge à 65%, accord télétravail, prime de cooptation • Avantages agence : champ supplémentaire pour évènements propres (avantages CE, afterwork event techniques, communauté techlead etc.) • Formation : cours particuliers d’anglais en interne, accès à un catalogue de formations grâce à notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires. Et votre place dans tout ça ? // Notre volonté est de vous accompagner dans la construction et l’épanouissement de votre carrière. Rejoindre Apside, c'est concevoir et réaliser votre projet personnel et professionnel. Apside vous offre l'opportunité de mener votre carrière au sein de nos 28 agences, en France comme à l'international. Que vous souhaitiez travailler à Paris ou à Montréal, nous vous accompagnons dans vos souhaits de mobilité, de la phase de réflexion jusqu’à l’intégration en agence. Engagée pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside place l'humain au cœur de son activité. Nous garantissons un environnement épanouissant, respectueux de toutes les diversités : handicap, genre, orientation, origine, religion, âge ou profil neurologique. Rejoindre Apside, c'est valoriser vos forces et singularités au service de projets ambitieux. Découvrez notre démarche RSE ainsi que notre vision de l’Entreprise Engagée. Rejoignez l’aventure Apsidienne et découvrez notre vision d’une ESN singulière et résiliente Notre process de recrutement : Echange téléphonique | Préqualification et définition de vos attentes Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs Entretien Tech | Partage d’expériences, questions opérationnelles et techniques ✅ Notre proposition | Echange avec votre futur manager, présentation de la proposition de collaboration : des missions, du salaire et des avantages