Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower conseil recrutement recherche pour l'un de ses clients, pour un équipementier automobile en plein développement, des techniciens de maintenance H/F en CDI.
Dans un contexte de forte croissance et d'innovation, nous recrutons des teams leader (H/F) en 3X8. Votre rôle consiste à animer une équipe de maintenance opérationnelle. Rattaché au superviseur de maintenance, vous encadrez une équipe de technicien de maintenance opérationnelle.
Cette équipe intervient sur : Lignes d'assemblage automatisées, systèmes de contrôle, machines de remplissage et de soudure de cellules de batterie, équipements de traitement thermique.
Vos missions :
- Planifier et supporter des interventions de mise en conformité et d'amélioration
- Animer l'équipe aux travers de cette planification
- Réaliser le suivi de l'équipe via des indicateurs
- Etre un support technique et organisationnel pour son équipe.
- Auditer la réalisation des opérations de maintenance.
- Assurer le passage des informations avec les interlocuteurs de son périmètre
- Analyser les comptes-rendus d'intervention et s'assurer de leur intégration dans la GMAO.
- Organiser la formation des techniciens
- Participer à la création des procédures et standards du département maintenance
- Être force de proposition en matière d'amélioration continue et perfectionnement des process de fabrication, de maintenance des équipements et de gestion de l'activité industrielle
- Faire appliquer tous les processus et procédures conformément aux directives de l'entreprise
- Diplôme technique Bac Professionnel à Bac+3 en maintenance industrielle, électromécanique, électrotechnique ou encore automatisme
- Une expérience confirmée sur des fonctions de technicien de maintenance polyvalent en industrie et idéalement une expérience dans l'encadrement d'une équipe
- Polyvalence, rigueur, esprit d'équipe & d'entraide et autonomie
- Disponibilité pour travailler en 3x8 et intervenir rapidement en cas de pannes.
Nous offrons :
- Un salaire attractif avec primes de poste
- Une formation continue sur les dernières technologies de production.
- Un environnement de travail stimulant avec des équipements de pointe
- Des opportunités de progression au sein d'une entreprise en plein développement
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.