Poste : Manpower GRENOBLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur de la distribution spécialisée, un Contrôleur de gestion (H/F). Missions : - Participer aux clôtures mensuelles à travers le suivi des RFA Fournisseurs. - Analyser l'activité du mois et réaliser des diagnostics mensuels destinés à la direction Groupe. - Challenger les responsables segments et les responsables grands comptes pour atteindre les objectifs fixés. - Suivre spécifiquement la rentabilité et l'activité de la plateforme. - Participer à des projets transverses visant à optimiser les fonctionnements de l'entreprise. - Participer aux processus de reforecast trimestriel et au budget. - Bac 4/5 en finance ou contrôle de gestion - 4/5 ans d'expérience en analyse financière et gestion de clôtures mensuelles. - Capacité à travailler en équipe et à challenger les responsables. - Maîtrise exigée d'Excel et connaissances sur SAP. - Compétences en gestion de projets transverses. - Rigueur et sens de l'organisation. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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