Vos missions
* Vous collaborez à la création et à l’évolution des produits d’assurance vie et de capitalisation en relation étroite avec les différentes entités de l’entreprise (Direction commerciale, Actuariat, Produit, Informatique, …),
* Vous contribuez à la rédaction et la mise à jour des documents contractuels et commerciaux,
* Vous rédigez et participez aux négociations des conventions qui encadrent l’activité épargne (conventions de distribution, conventions de placement des UC, mandat de gestion, etc…) et traiter des questions relatives à l’intermédiation en assurance,
* Vous traiter des sujets relatifs aux supports d’investissements (fonds euros / eurocroissance, unités de compte)
* Vous contribuez aux projets digitaux nécessitant une maîtrise tant des produits d’assurance vie que de la réglementation relative aux nouvelles technologies et aux données personnelles,
* Vous assurez une veille des évolutions réglementaires et jurisprudentielles sur votre périmètre d’activité et en traduisez les impacts notamment opérationnels pour l’entreprise. A ce titre vous contribuez aux ateliers transverses pour la mise en œuvre de ces évolutions.
Profil recherché
De formation supérieure (type Bac+5), vous avez acquis une expérience professionnelle significative d’au moins 5 ans sur un poste similaire au sein d'un service juridique d'une entreprise du secteur de l'assurance vie (compagnie d'assurance ou mutuelle).
Votre expertise est reconnue dans votre domaine d’activité. Vous apportez des conseils pragmatiques et de qualité à vos clients internes et partenaires. Vous être force de proposition et délivrez des solutions adaptées notamment aux enjeux commerciaux tout en préservant les intérêts de l’entreprise.
Votre aisance relationnelle, vos qualités rédactionnelles, votre adaptabilité, votre esprit de synthèse et votre sens du travail en équipe sont les principaux atouts vous permettant d’évoluer au sein du département juridique épargne.
Nous rejoindre, c'est :
* intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
* relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
* construire sa carrière et développer ses compétences
* se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion
* avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.
Pour en savoir plus, .
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