Groupe RIFSEEP : 1
NBI : 30 points
Vos activités principales
En qualité d'adjoint à la chef de bureau des gardés et gardiens de la paix (BGGP), le titulaire assure les missions suivantes :
- Management du bureau : 57 collaborateurs actifs et administratifs, dont 9 cadres A, répartis au sein de trois sections
- Gestion de la carrière des 100 000 agents du corps d’encadrement et d’application (CEA) :
. prise en charge des élèves gardiens de la paix de l'incorporation à la sortie d'école d’école
. campagnes annuelles d’avancement et avancements exceptionnels de grade
. mouvements de mobilités (mouvement polyvalent, mouvement outre-mer, 2 mouvements profilés et plusieurs appels ponctuels à candidatures)
. mesures pré-disciplinaires (suspensions de fonctions)
. positions statutaires (mises à disposition, détachements, réintégrations, démissions, etc.)
. suivi des effectifs
. suivi des recours gracieux et contentieux, des saisines médiateur et défenseur des droits, etc.
. suivi des dossiers transversaux du bureau, mesures catégorielles, réformes, évolution du corps du CEA (protocoles corps et carrières, examens professionnels, élections professionnelles)
. préparation et participation au dialogue social.
Les fonctions sont complexes car elles couvrent l'ensemble du champ des ressources humaines : avancement, mutations, gestion statutaire et pré disciplinaire ainsi que les recours.
Le titulaire du poste assure l'intérim de la chef de bureau au grade d’administrateur de l’État et dispose de la délégation de signature au même titre que la chef de bureau. Son poste est doté d'une NBI de 30 points.
Date limite de candidature : 31/12/2025
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
EXPERT
Avoir des compétences juridiques
MAÎTRISE
Avoir des compétences en informatique - bureautique
INITIE
Savoir-faire
Avoir l’esprit de synthèse
EXPERT
Savoir manager
EXPERT
Savoir appliquer la réglementation
MAÎTRISE
Savoir travailler en équipe
MAÎTRISE
Savoir rédiger
EXPERT
Savoir s’organiser
EXPERT
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
MAÎTRISE
Savoir s’adapter
EXPERT
Savoir s’exprimer oralement
EXPERT
Savoir communiquer
MAÎTRISE
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