Conseiller en prévention des risques industriels (h/f)

Au sein d'une région dynamique, rejoignez un Service de Prévention en Santé au Travail à taille humaine. La société assure le suivi médico-professionnel de 154 000 salariés de notre département (représentant 15000 entreprises adhérentes), relevant de tous les secteurs d'activités. L'entreprise recherche un Conseiller en prévention des risques professionnels / Technicien Hygiène Sécurité Environnement (H/F) Dans le cadre d'un remplacement, le Conseiller en Prévention des Risques Professionnels est rattaché au Responsable du Pôle Prévention. Il contribue à l'amélioration des conditions de travail et accompagne les entreprises adhérentes dans la définition et la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques, en collaboration avec les médecins du travail ainsi que les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. Le Conseiller en Prévention des Risques Professionnels effectue des interventions dans des entreprises multisectorielles et de tailles différentes. \n\nVos missions seront : \n- Réaliser le repérage des risques professionnels (fiches d'entreprise)\n- Accompagner les entreprises adhérentes dans l'élaboration du DUERP\n- Effectuer des études d'activités, des analyses de poste, de la métrologie d'ambiance physique (bruit, éclairage?) et interpréter les résultats\n- Sensibiliser les entreprises et leurs salariés à la prévention des risques à travers l'animation de réunions d'information \n- Informer, sensibiliser et conseiller les acteurs de l'entreprise sur les thématiques Santé/Sécurité au travail en fonction de leurs besoins spécifiques ainsi que sur leurs obligations règlementaires\n- Participer aux conduites de projets internes et externes en entreprise\n?- Rédiger des rapports d'interventions\n Titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 en Hygiène, Santé, Sécurité au Travail ou ergonomie, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 1 an sur des missions similaires dans le milieu de l'entreprise ou en service de prévention de santé au travail.\nPermis B et véhicule obligatoire.\nCDD de remplacement jusqu'au 31/01/2025.\nPrise de poste au plus tôt\n\nSalaire à définir selon profil\nAvantages sociaux : 13ème mois - Mutuelle santé familiale et Prévoyance - Titre restaurant- PEE ? PERECOL ? CET Poste sur le centre de DAGNEUX Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD\n?Avantages : Intéressement et participation\nTravail en journée - En présentiel\n \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap