Althéa est un cabinet de conseil en Management qui regroupe plus de 250 consultants internes disposant d’une triple expertise : Méthodologie conseil, Solutions SI & Métiers.
Nous accompagnons nos clients sur leurs projets de transformation autour des domaines RH, HCM, Paie, GTA, mais aussi en Finance, Achats et Supply Chain/opération, de la construction de la trajectoire de transformation jusqu'au déploiement opérationnel des projets, nous intervenons sur les périmètres d’accompagnement suivants :
o Stratégie Amont : schéma directeur, étude d’opportunité & business case, optimisation des organisations et des processus métiers, études d’impacts, aide au choix de solution / d’intégrateur et cadrage de projet.
o Accompagnement projet AMOA : assistance au pilotage projet, conception (expertise fonctionnelle, méthodologie, SI), déploiement des solutions, recette (stratégie & exécution) et assistance à la mise en production.
o Transformation : définition des organisations cibles, diffusion de la vision stratégique, développement du leadership, révision du modèle de management et réinvention des métiers, engagement par les nouveaux usages digitaux et la collaboration, mobilisation des collaborateurs et facilitation du changement.
o Change Management : stratégie de déploiement & conduite du changement, support fonctionnel, mobilisation & sensibilisation (séminaires, ateliers, formations) et documentations.
o Machine Learning (IA) et RPA : Notre équipe dédiée de Data Scientists associée à nos équipes métiers identifient chez nos clients les processus éligibles à ces technologies et les bénéfices attendus en termes de productivité et d’apport de valeurs.
Nos clients sont des grandes organisations, grands comptes ainsi que des sociétés du middle Market du secteur privé et public.
Dans le cadre du développement de la Business Team Performance RH, nous recherchons plusieurs Gestionnaires de Compte pour intégrer notre équipe dédiée à l’externalisation des fonctions administratives de l‘absence:
- Gestion de la maladie (gestion des arrêts de travail, net-entreprises, attestation de salaire, DSN événementielle…)
- Echange avec l’ensemble des CPAM de France
- Relations privilégiées avec plusieurs CPAM
- Suivi des remboursements des Indemnités Journalières de la sécurité sociale (IJSS)
- Suivi des remboursements des Indemnités Journalières Prévoyance
- Relance téléphonique auprès de la sécurité sociale (compréhension des écarts)
- Enregistrement des données obtenues dans l’outil de suivi
- Vous accompagnerez au quotidien nos clients et les chefs de projets ALTHEA dans la réalisation de votre mission.
Formation BAC +2 (gestion, RH ou paie)
Au-delà des avantages que proposent tous les cabinets du marché tels que la flexibilité du travail, des missions enrichissantes, la mobilité géographique, des activités internes telles que des soirées/afterworks, une rémunération variable motivante, des formations, une mutuelle/prévoyance, une indemnité repas, indemnité téléphonique...
Cette ambiance et ces principes sont ressentis et valorisés au quotidien par nos collaborateurs, leur offrant ainsi un cadre idéal pour donner du sens à leur travail et progresser de manière constante.
Tout collaborateur a la possibilité de demander à participer au Codir ALTHEA ou au Codir de son pôle d’activité pour mieux comprendre la gouvernance et les processus décisionnels, et ainsi mieux appréhender la gestion du cabinet. Chaque mois, nous organisons des "Meet&Tchat Consultants".
De même, des Meet&Tchat sont organisés spécifiquement pour les Managers et Senior Managers. Un système de primes booster pour vos contributions sur le recrutement (cooptations ou mises en contact) et sur les remontées d’informations Business.
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