Ingénieur en électronique ingénieur de puissance (h/f) (intérim)

Poste : Manpower ENGINEERING PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Ingénieur en électronique ingénieur de puissance (H/F) Réaliser les activités d'ingénierie de base haute tension / moyenne tension / traction / basse tension d'un projet ou programme :
? Fournir les architectures électriques, les spécifications techniques, les spécifications fonctionnelles et les spécifications d'interface,
? Fournir les notes de calcul,
? Assurer la validation technique des offres d'équipements du fournisseur,
Réaliser les activités d'ingénierie détaillée haute tension / moyenne tension / traction / basse tension d'un projet ou programme :
? Suivi et validation des dessins techniques du fournisseur d'équipements,
? Fournir les procédures de test en usine des équipements,
? Participer aux tests de réception en usine des équipements.
Assister le responsable de conception POS pour la coordination / les interfaces avec :
? L'équipe d'ingénierie POS (incluant les équipes d'automatisation et d'installation),
? Les autres sous-systèmes du projet, notamment : Systèmes, génie civil, SCADA, caténaire, retour de courant, CEM, mise à la terre et liaison, etc...
? L'équipe de gestion de projet,
? Les fournisseurs, les sous-traitants et les partenaires.
Fournir un soutien technique aux équipes d'opérations sur le terrain (installation et test et mise en service) en ce qui concerne les problèmes de conception.
Participer (si demandé) aux modifications des dessins de la documentation de construction.
Participer au REX (Retour d'Expérience) du projet/programme. Ingénieur de puissance ou Ingénieur électrique avec une expérience dans le domaine du rail, anglais technique

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.