NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables.
Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Systèmes de Plateforme, Département Electronique, Electricité, Informatique, Automatismes, un :
ELECTRONICIEN (H/F) en CDI
A ce titre, vous assurez la maintenance, l'intégration, les essais des équipements et des systèmes de plateforme des bâtiments de surface et sous-marin : systèmes de conduite de plateforme bâtiments de surface et sous-marins, installations associées, Ship management Systems, Installations automatisées, équipements d'électronique industrielle de puissance.
Tout en appliquant les consignes SST, vous contribuez à la rédaction de dossier de contrôle, de procédures et de dossiers d'entretien, de méthode,. et vous vous assurez de la mise à jour des documents liés à votre activité.
Vous assurez les expertises et réparations des installations, sous-systèmes, systèmes, ainsi que la mise en route et les essais des installations et systèmes du domaine.
Vous êtes garant du bon fonctionnement et de la disponibilité des bancs de mesures et outillages nécessaires pour garantir la réalisation des travaux dans les délais.
Tout en identifiant les obsolescences et en participant à leur traitement, vous prenez connaissance des installations et systèmes futurs, dans le cadre des programmes en développement et des programmes de modernisation.
Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
Les avantages NAVAL GROUP:
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d’enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d’entreprise avec une participation employeur.
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