MBRI, dynamique cabinet nouvellement implanté au coeur de Fontvieille, s'appuyant sur un réseau d'expertise crée il y a près de 20 ans, est spécialisé dans la recherche d'emploi en intérim, CDD, CDI. Nous vous accompagnons à travers l'ensemble de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur pour vos projets d'emplois.
Description du poste
Chargé(e) de Missions Logement - Nice
Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable, possibilité CDI
Temps de travail : 35h/semaine, avec possibilité de travailler sur 4 ou 4.5 jours par semaine
Rémunération : Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966.
Avantages : 25 jours de congés payés annuels + 18 jours de congés trimestriels
Mission
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Missions Logement pour accompagner les personnes en situation de handicap dans leur accès et maintien au logement, en assurant également leur intégration sociale et leur autonomie.
Vos Principales Missions
* Captation de logements : Assurer les liens avec les agences immobilières, propriétaires privés/publics et partenaires pour identifier des logements. Visiter les biens immobiliers et réaliser des états des lieux.
* Entrée dans le logement : Préparer et accompagner le futur occupant à l'aménagement du logement (assurance habitation, formalités d'accès). Préparer les documents nécessaires, établir des contrats de sous-location, organiser les états des lieux, veiller à la bonne compréhension des droits et devoirs.
* Aménagement du locataire : Réaliser le suivi administratif et technique (états des lieux entrants, remise des clés, suivi des travaux si nécessaire). Veiller à la bonne réalisation des démarches administratives (assurance, ouverture des droits CAF, FSL).
* Suivi technique et entretien des logements : Assurer la conformité des logements avec les critères de salubrité et de décence. Répondre aux sollicitations des occupants et résoudre les problématiques techniques ou de voisinage en lien avec les professionnels du bâtiment. Suivre les devis et travaux de réparation.
* Favoriser le maintien dans le logement : Assurer les liens entre propriétaires et occupants. Accompagner les locataires dans la gestion du logement (ateliers collectifs, gestion des charges locatives, permanences locatives). Assurer le suivi des paiements et régularisations de charges.
* Sortie du logement : Gérer la restitution des logements (états des lieux de sortie, retour de caution, gestion des déménagements). Suivre les formalités liées au décès des occupants, expulsions et glissement de bail.
Compétences Et Qualifications Requises
* Diplôme requis : BTS Professions Immobilières ou équivalent (niveau III en travail social avec une expérience en gestion locative).
* Expérience confirmée en gestion locative et/ou accompagnement de personnes en difficulté sociale.
* Connaissance du réseau partenarial, des services de santé mentale, et des ressources communautaires.
* Permis B.
* Maîtrise des outils informatiques et du logiciel HOPE.
Qualités Recherchées
* Capacités d'écoute, d'empathie et de communication.
* Travail en équipe pluridisciplinaire.
* Sens du pragmatisme et de l'organisation dans un environnement dynamique.
Pourquoi nous rejoindre ?
* Intégrer une équipe dynamique et bienveillante, au sein d'un programme innovant favorisant l'accès au logement pour les personnes en situation de précarité.
* Bénéficier d'une rémunération conforme à la Convention Collective 66 et d'avantages sociaux (25 jours de congés payés annuels + 18 jours de congés trimestriels).
Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 1 mois
Rémunération : à partir de 11,88€ par heure
Nombre d'heures : 35 par semaine
Horaires
* Travail en journée
Formation
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel #J-18808-Ljbffr
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