Nous recherchons un chef de secteur en GSA pour une mission de janvier au 31 mars 2025 sur les départements 29/22
Vos missions :
Dans le cadre de politiques catégories définies et des accords négociés en centrales nationales et régionales, développe le CA et les parts de marché des gammes dont il a la charge.
- Etablit une relation privilégiée avec ses interlocuteurs en magasins, en vue de se positionner comme un interlocuteur reconnu et apprécié pour les solutions qu'il apporte, les actions qu'il entreprend pour développer le CA des rayons dans lesquels il intervient.
- Il développe une relation privilégiée avec ses clients.
- Est force de propositions ET solutions (diagnostic, recommandations, propositions) pour développer la CA des gammes et catégories dont il a la charge.
- Met en œuvre les actions négociées et validées avec ses interlocuteurs
- S'appuie sur une bonne connaissance des catégories pour développer son argumentation.
- Maitrise les outils disponibles pour développer son argumentation et ses recommandation (bureautiques, e-book, Smart, ...)
- Maitrise la méthode des ventes pour une approche percutante et dynamique de ses interlocuteurs
- S'appuie sur un bon relationnel pour se faire apprécier en point de vente.
- Maitrise la gestion des budgets et moyens mis à sa disposition (BR, PLV, APV, animations).
- Tient à jour des books opérationnels pour argumenter face à ses clients : books enseignes, books catégories, dossier magasins.
- Rend compte régulièrement de ses actions et résultats en point de vente auprès de son RR.
Suivi des critères de performance
- PDM/ DN - DV/ Part d'offre/ part de Linéaire / TG
- Qualité de l'exposition des marques en points de vente.
- Qualité de la relation établie avec ses clients
- Couverture du secteur (magasin et visites)
Compétence transversale :
- Capacité relationnelle
- Capacité à convaincre
- Exigence de résultats
- Analyse
- Rigueur dans les détails
Diplôme
Bac +2 +5 avec expérience commerciale terrain.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Organiser, aménager un espace de vente
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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