Depuis sa création en 1935, plus de 20 millions de portes ont été produites et livrées à travers le monde. Au sein de 40 usines spécialisées situées en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, plus de 6 000 employé.e.s développent et produisent des portes, des huisseries, des motorisations, des systèmes de contrôle d'accès et des espaces de rangement haut de gamme pour l'industrie et l'habitat.
Au sein de notre entreprise, leader dans le domaine des portes, huisseries, motorisations et des systèmes de contrôles, nous cherchons dans le cadre de notre développement :
- Un(e) Responsable Technique et Sécurité pour notre Service Maintenance
Missions principales :
► Encadrer, animer et motiver l'équipe de Technicien de maintenance
►Accompagner l'équipe de technicien maintenance et garantir la bonne gestion des chantiers
► Organiser l'intégration des nouveaux entrants
► Définir et mettre en place la méthode d'accompagnement des équipes (réunion d'équipe, visite sur site, visite mystère, point managériaux…)
► Animer et faire respecter les règles de sécurité ainsi que les procédures internes
► Optimiser la planification globale des maintenances préventives et curatives chantiers en relation avec le CRC Leader, afin d'optimiser la charge dans un soucis de rentabilité
► Accompagner le dépoilement d'outils informatiques GMAO et l'évolution des méthodes de travail.
► Contrôle du respect de la sécurité et de la qualité des chantiers
► Auditer le matériel du technicien de maintenance afin de s'assurer de la mise en sécurité du collaborateur, de la bonne tenue du matériel et du niveau de stock
► Auditer les équipements afin de contrôler la réalisation de la prestation en respectant la qualité et la sécurité de celle-ci.
► 5 années d'expérience minimum sur un poste similaire…
►Connaissance du service maintenance et du chantier, dans un univers du second œuvre
► Manager aguerri : Aptitude au management et animer une équipe, y compris à distance
► Maitrise des outils informatiques
CDI - Statut Cadre
Salaire à négocier selon profil (40 / 45Ke)
Prime variable sur objectifs : 2K
Prime de participation aux bénéfices
Paniers 15 / jours ou NDF
Véhicule + carte essence + badge télépéage
Mutuelle de groupe
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