Chef(fe) de projet voirie aménagements cyclables

Détails de l'offre

Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Politique de la ville Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La Communauté de Communes des Balcons du Dauphiné, au service de 47 communes et 81 402 habitants, recherche un(e) chef(fe) de projet pour sa direction de la stratégie patrimoniale et des travaux, afin de mener à bien des projets ambitieux d'aménagement cyclable.
Si vous êtes passionné(e) par l'aménagement du territoire et souhaitez contribuer à des projets structurants pour notre territoire, nous vous invitons à nous rejoindre ! Missions / conditions d'exercice Vos missions :
•Pilotage des projets cyclables : Études de faisabilité, suivi des travaux, gestion des budgets et des contrats.
•Coordination : Suivi administratif, juridique et financier des opérations, relations avec les partenaires (communes, État, prestataires).
•Suivi des travaux : Garantir la bonne exécution des projets, de la phase de conception à la mise en service, y compris la réception et l’entretien.
•Prospective : Identifier les besoins futurs et optimiser la gestion du patrimoine communautaire. Profils recherchés Profil recherché :
•Formation : Bac +5 en aménagement cyclable, VRD ou domaine similaire.
•Compétences : Maîtrise des projets complexes, réglementation cyclable et VRD, conduite de réunions, gestion budgétaire, connaissance du code des marchés publics.
•Qualités : Autonomie, organisation, rigueur, esprit d’équipe, et sens du service public.
•Permis B indispensable.
Ce que nous vous offrons :
•CDD 12 mois – temps de travail : 37h hebdomadaires,
•Rémunération selon la grille des ingénieurs (catégorie A) ou des rédacteurs (catégorie B) + régime indemnitaire, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurant, télétravail (jusqu’à 2 jours/semaine), adhésion au CNAS, amicale du personnel.
•Un cadre de travail stimulant et une équipe qui valorise la confiance et la collaboration.