Responsable de secteur h/f

Poste : Responsable de Secteur
Le Responsable de Secteur est un acteur clé dans la relation entre nos clients et les intervenants à domicile.
Missions principales :
Suivi de la relation client :
* Assurer un suivi personnalisé et de qualité auprès des clients pour garantir leur satisfaction.
Coordination des équipes :
* Mettre en place et suivre les prestations auprès des clients.
* Recruter, organiser et gérer le planning des intervenants au quotidien.
Gestion administrative et juridique :
* Prendre en charge le recrutement des auxiliaires de vie (processus de recrutement, gestion des contrats de travail et de l'administration du personnel, en collaboration avec notre service RH dédié).
* Manager les auxiliaires de vie (organisation de réunions d'équipe, suivi et accompagnement).
Relations commerciales :
* Répondre aux demandes des prospects, élaborer des devis et assurer un suivi personnalisé de la relation commerciale.
* Assister le responsable d'agence dans les échanges avec les professionnels du secteur.
Profil recherché :
Nous recherchons un profil aide-soignant ou infirmier avec une expérience en gestion. Si vous êtes prêt à relever un nouveau défi, nous prenons en charge une formation pour permettre une reconversion professionnelle réussie dans la gestion de secteur.
Votre profil :
* Titulaire d'un Bac+2 minimum.
* Une expérience réussie en tant qu'aide-soignant(e) ou infirmier(ère), idéalement complétée par une expérience en gestion ou en management.
* Capacité d'adaptation, sens de l'organisation, et forte implication dans le travail en équipe.
* Sens de l'autonomie et du service client, avec une envie de participer à une aventure entrepreneuriale.
* Une appétence pour le terrain et une vraie motivation à évoluer vers un rôle managérial.
Si vous êtes autonome, aimez travailler en équipe, et avez à cœur de faire la différence pour les autres, ce poste est fait pour vous !
Chez DOMODECLIC, nous valorisons les compétences des personnes en situation de handicap et leur offrons les moyens de développer tout leur potentiel.
Pourquoi nous rejoindre ?
* Mutuelle digitale qui rembourse vos frais de santé.
* Parcours d'intégration de 4 semaines pour vous accompagner dans votre prise de poste.
* Formations internes pour favoriser votre montée en compétences, y compris des formations pour la reconversion professionnelle.
* Perspectives d'évolution : nous ouvrons régulièrement des agences dans l'Essonne et favorisons les promotions et mobilités internes.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 2 010,00€à2 150,00€par mois
Horaires:
* Disponible le week-end
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire:
* Primes
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue: 01/04/2025

Experience: Expérience exigée