Technicien réseau et télécoms (h/f)

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE L'AVEYRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'internet et du Télécom, un Technicien réseau et télécoms (H/F)\n\n\n\n \nPrincipales Missions :\n - Programmer, installer, entretenir et dépanner des solutions télécom.\n - Entretenir les infrastructures réseaux des clients.\n - Gérer techniquement la relation client.\n\nTâches :\n\n(Sous la supervision d'un technicien réseau OcciCom)\n - Programmer, installer, entretenir et dépanner des solutions télécom et réseaux d'entreprise.\n - Effectuer les raccordements et contrôler les réglages pour la mise en service.\n - Former les utilisateurs à la manipulation du matériel installé.\n - Vérifier la bonne marche des solutions télécom et Internet.\n - Reporter les actions effectuées sur les outils informatiques : tableaux de bord, logiciel CRM, etc.\nConnaissances à acquérir :\n\nSolutions télécoms\nConnaître les produits et services de l'entreprise\nMaîtriser le routage IP (réseau MPLS / IPSec, technologies ADSL / VDSL / SDSL / Fibre / 4G)\n \nPas de grand déplacement, que des déplacements régionaux\nContrat de 37,5 h qui correspond aux horaires d'ouverture suivants 8h30 12h 13h30 17h30.\nHeures supp, les primes de burst si déplacements longs hors plage horaires.\n\n Compétences Particulières :\n\nRéseaux IP et systèmes, bonnes pratiques IT\nSens du service\nEsprit d'analyse et de diagnostic\nÊtre force de proposition\nEsprit d'équipe\nRigoureux\nRéactif\nCalme et maîtrise de soi\n\n\nSi vous êtes passionné par les technologies de réseaux et télécoms et que vous cherchez à évoluer dans un environnement dynamique et innovant, rejoignez l'équipe de notre client à Castres !\n \nAvantages:\n\nPrise en charge mutuelle par l'employeur à hauteur de 70%\nMutuelle PREVIFRANCE\nProduit MAX4+\nPlan Épargne Retraite\nVersement périodique annuel sur PERECO\nAccord Intéressement :\nPrime annuelle individuelle\nRemboursement des frais de déplacement + repas\nPC Téléphone\nCheque Kdos, cadeaux de fin d'année\nDiverse prime de burst dans l'année\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap