TOULON (83) CDI Hybride
Business Developer F/H
Votre quotidien ressemblera à…
Dans le cadre de notre croissance, rejoignez notre Team Business et participez au développement de Highteam en régions.
Rattaché.e à Serge, Directeur du Développement et des Régions, vous prendrez en charge le développement de votre zone géographique. Intrapreneur.se dans l’âme votre poste reposera sur quatre piliers : le développement commercial (chasse et foisonnement), le recrutement et le sourcing des partenaires, le suivi de carrière des équipes et le pilotage du centre de profit.
* Garantir le développement commercial
Pour atteindre vos objectifs de croissance, vous avez la responsabilité de :
* Mettre en œuvre la stratégie de développement
* Identifier et démarcher de nouveaux clients
* Ouvrir de nouveaux comptes et répondre aux AO pour accroître nos parts de marché
* Développer le portefeuille existant grâce aux référencements nationaux
* Accompagner activement nos clients grand-comptes sur l’ensemble du cycle de vie de leurs projets IT
* Maintenir une relation transparente, de confiance et de proximité avec vos clients pour les fidéliser
* Recruter des talents
En collaboration avec la Team Recrutement, vous serez en charge de :
* Identifier et attirer des candidats
* Participer aux entretiens de recrutement
* Coacher les candidats avant les rendez-vous avec vos clients
* Formuler les propositions d’embauche
* Assurer le suivi de carrière des talents
Pour fidéliser nos talents, il sera important de :
* Participer à leur intégration dans notre équipe et chez les clients
* Assurer un suivi de mission régulier et accélérer leur carrière
* Co-construire leur plan de carrière en accord avec leurs expertises et leurs ambitions
* Proposer des missions en corrélation avec leurs aspirations
* Piloter un centre de profit
Votre Rigueur Sera Indispensable Pour
* Piloter la marge et la rentabilité de votre activité
* Gérer votre PnL
* Travailler progressivement sur les sujets de massification et de transformation des offres
Vous y gagnerez …
* La possibilité de relever de nombreux challenges et, suivant votre localisation, de participer à l’ouverture ou au développement d’une nouvelle agence
* La fierté de rejoindre une entreprise à taille humaine qui participe à des projets à la pointe de la technologie
* La possibilité de porter et structurer les offres des centres d’excellence Big Data / IA et Cybersécurité
* Une rémunération attractive et évolutive (système de primes déplafonnées selon votre performance et la taille de votre équipe et variable sur marge)
Vous nous apporterez …
* Votre expérience dans le développement commercial auprès d’une cible BtoB (services/ventes complexes), idéalement au sein d’une société de conseil en ingénierie ou en informatique
Et surtout !
* Votre leadership : vous savez embarquer les autres avec vous
* Votre aisance relationnelle : vous n’avez aucune difficulté à créer des liens
* Votre envie de vous dépasser, votre détermination et votre pugnacité : vous ne lâchez jamais, jusqu’à temps d’y arriver
* Votre esprit d’équipe : un pour tous et tous pour un !
* Votre franchise et votre transparence : vous dites ce que vous pensez (avec les formes)
Pour aller plus loin, nous vous proposons …
Un Process De Recrutement En Trois Étapes
* Un échange avec Victoria, membre de la Team Recrutement, pour comprendre vos attentes et votre projet de carrière
* Une rencontre avec Serge, Directeur du Développement et des Régions pour vous présenter notre vision et nos ambitions
* Un dernier rendez-vous avec Laëtitia et Xavier, les co-fondateurs pour formaliser notre collaboration
Qu’attendez-vous pour nous rejoindre ?
Il ne vous reste plus qu’à nous en dire plus sur vous !
Votre CV*
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