Délégué.e régional.e ina méditerranée

L'entreprise

L'Institut National de l'Audiovisuel recherche Délégué.e ré en CDI pour sa délégation régionale INA Méditerranée au sein du département Territoires & Diversification de la Direction Développement, Marketing & Communication.

Les 6 délégations régionales sont le relais de l’INA sur tout le territoire. Elles portent au niveau local le projet d’entreprise dans tous les métiers stratégiques de l’INA : de l’archivage numérique de contenus audiovisuels à la production multimédia.

Les délégations constituent un soutien fort à la réalisation des objectifs stratégiques des directions opérationnelles de l’INA :

1. Poursuivre la collecte et la numérisation des fonds régionaux de France 3 et de France Bleu

2. Valoriser les fonds de l’INA au travers de production d’offres multimédias, de cessions, d'éditions, de programmations

3. Etre un acteur fort de l’action culturelle sur les territoires

4. Développer des actions autour de l’Education aux médias et à l’information

5. Favoriser le déploiement des accès au Dépôt légal via les postes de consultation installés dans les médiathèques régionales

6. Contribuer à l’enrichissement des fonds de l’INA par la prise de mandats

Elles inscrivent leurs actions au cœur de l’écosystème audiovisuel et numérique local en participant à des projets innovants tournés vers les nouveaux usages.

EPIC créé en 1975, l’INA est chargé de conserver, de valoriser et de transmettre le patrimoine audiovisuel français. Premier centre d’archives numérisées au monde avec plus de 3 millions et demi d’heures de télévision et de radio auxquelles s’ajoutent chaque année 800 000 heures au titre du dépôt légal, l’INA compte environ 1 000 salariés.

Dans une démarche d'innovation tournée vers les usages, l'INA valorise ses contenus pour les partager avec le plus grand nombre : sur et pour le grand public, sur et pour les professionnels, à l'INA thèque pour les chercheurs.

Avec plus de 2 400 documentaires et programmes produits depuis 40 ans, l'INA a acquis une expérience et un savoir-faire uniques dans la construction du récit et le traitement visuel des archives.

L’Institut assure la mise en œuvre des missions de collecte, catalogage, numérisation, conservation physique et numérique à des fins d’exploitation des collections audiovisuelles et issues du web médias. Elle porte également les missions de la Recherche ainsi que le développement et l’exploitation des technologies industrialisées par l’INA.

L’INA concentre également des compétences d’expertise, une vocation d’observatoire des médias, au service de l’excellence et de l’innovation. Enfin, l’Institut est l’un des premiers centres de formation initiale et continue aux métiers de l’audiovisuel et des nouveaux médias et s’affirme comme un laboratoire de recherche et d’expérimentation.

La mission

Mission :

Assurer et développer le rayonnement des activités et des missions de l’INA sur les territoires suivants : la région Provence-Alpes-Côte d'Azur et la région Corse, auprès de tous les publics de l’INA (collectivités territoriales, institutions culturelles régionales et locales, diffuseurs régionaux et locaux, entreprises, start-up, professionnels de l’audiovisuel, monde de l'enseignement, de l’université et de la recherche).

Activités principales :

1. Contribuer à la définition de la stratégie de l’INA en région :

7. Participer à la définition de la stratégie

8. Décliner les objectifs définis par sa hiérarchie

9. Identifier les projets innovants et/ou à fort potentiel commercial sur son territoire

2. Encadrer et animer l’équipe :

10. Encadrer les équipes dédiées

11. Accompagner le développement des compétences des collaborateurs

12. Garantir la réalisation des actions de collecte, de conservation, de traitement des fonds, de communication et de valorisation

13. Planifier et organiser l’activité, identifier et affecter les ressources humaines et matérielles

14. Définir et veiller au respect des priorités

15. Optimiser les ressources dédiées

16. Coordonner les actions au sein de son unité et avec les autres unités

17. Anticiper les changements, fixer les objectifs à moyen terme et planifier les actions

18. Développer des actions en mode collaboratif : inter-délégations, délégation-équipe du siège

3. Concevoir, proposer et piloter des projets de développement à caractère commercial, culturel et/ou éducatif :

19. Prospecter et assurer le suivi du portefeuille de clients et/ou partenaires

20. Valoriser les fonds d’archives régionaux et principalement les collections de l’INA

21. Développer les marchés de la délégation

22. Valoriser les actions et les outils de communication en cohérence avec la stratégie de communication définie

23. Initier et gérer des projets multimédia (instruction de dossiers, coordination des partenaires internes et externes)

4. Mener des études et expertises sur tous les sujets relevant de l’activité en région

5. Assurer la gestion administrative et le reporting à sa direction.

Le profil recherché

Profil et qualification :

Justifier d’un diplôme d’études supérieures (Bac + 5) en management des entreprises, administration publique, gestion/finance, commercial ou culturel et d’un minimum de 3 ans d’expérience professionnelle ou parcours professionnel admis en équivalence, avec idéalement une expérience souhaitée de 5 à 8 ans dans l’un de ces domaines.

Compétences :

24. Bonne connaissance des acteurs institutionnels et privés dans les domaines de l’audiovisuel, des médias, du numérique et de la culture

25. Bonne connaissance du maillage institutionnel dans sa dimension régionale : collectivités locales et territoriales, villes, Drac, bibliothèques et médiathèques, institutions culturelles, acteurs de l’université et de l’enseignement secondaire

26. Bonne connaissance et maîtrise des nouveaux médias

27. Connaissance des techniques de développement de réseau, gestion de portefeuille de clients et/ou partenaires

28. Connaissance des techniques d'analyse du marché et de mise en place d'un plan de prospection

29. Maitrise des techniques de pilotage et de gestion de projets à caractère commercial, culturel et/ou éducatif

30. Maitrise des techniques managériales fonctionnelles et hiérarchiques

31. Maitrise des techniques de négociation

32. Maitrise des techniques budgétaires

33. Maitrise des outils d'analyse et de reporting

34. Maitrise des outils de bureautique

Aptitudes :

35. Organisation, méthode et rigueur

36. Sens de la communication et du travail en équipe

37. Sens du service au client et du résultat

38. Capacité à rendre compte

39. Capacités rédactionnelles

40. Capacité à représenter l'INA

41. Capacité à arbitrer

42. Capacité à négocier

43. Capacité d’analyse et de synthèse

44. Vision stratégique

Emplacement

13000, Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France

43.2961743, 5.3699525