Focus Recrutement est un cabinet de recrutement regroupant plusieurs divisions ultra-spécialisées par domaine professionnel : Focus Recrutement Paie, Focus Recrutement Comptabilité & Focus Recrutement Juridique.
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✔️ Gérer un portefeuille de 350 à 400 paies multi-conventionnelles.
✔️ Calculer et assurer le suivi des éléments de rémunération (primes, heures supplémentaires…).
✔️ Prendre en charge les déclarations sociales et les formalités administratives (DSN, DPAE…).
✔️ Accompagner et conseiller les clients sur leurs problématiques paie et législation sociale.
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Vous avez une expérience confirmée en gestion de paie (minimum 4 ans) et une bonne maîtrise des conventions collectives.
Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service client, avec une capacité d'écoute et d'analyse poussée.
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