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Dernière mise à jour: il y a 5 jours
Description de poste
Mission
Mission principale au sein d'une équipe de trois recruteurs expérimentés, vous serez chargé d'accompagner les directeurs régionaux dans le pourvoi de leurs postes de directeur d’établissement et directeur d’établissement adjoint.
Activités
* Définir / recueillir auprès des managers les besoins en termes de profil, de compétences
* Définir une stratégie de sourcing en adéquation avec les profils recherchés (recherche de profils, rédaction et publication d’annonces, utilisation des réseaux sociaux, constitution d’un réseau…)
* Sourcer, pré qualifier, et présenter les candidats en adéquation avec le poste
* Partager ses conclusions avec le manager
En appui de la responsable mobilité
* Participer à la préparation et organisation des comités carrière régionaux
* Participer à différents projets liés à la mobilité interne
Profil
* Master 1 ou Master 2 RH
* Agilité sur les outils digitaux (Word, Excel, Powerpoint....)
* Dynamique et positif
* Bonnes capacités rédactionnelles
* Rigueur, Fiabilité
* Capacité à argumenter, convaincre, négocier
* Très bon esprit d’équipe
* Autonomie
Nous attendons votre candidature !
GET ON BOARD !
#J-18808-Ljbffr
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