Détails de l'offre
Famille de métiers Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité de la responsable communication et collecte, vous êtes
chargé de l'information aux usagers sur la collecte des déchets sur le territoire (ultimes, biodéchets et recyclables), vous contribuez
à la sensibilisation des usagers pour l'amélioration et la pérennisation des gestes de tri, la prévention et le recyclage des déchets Missions / conditions d'exercice - Sensibilise les habitants, relance des usagers, convainc les usagers de modifier leurs comportements et gère les conflits sur le territoire,
- Assure les permanences téléphoniques (numéro vert)
- Participe aux manifestations de sensibilisation des usagers (foires, Semaine du développement durable...)
- Assure des animations sur le tri dans les établissements scolaires, les centres de loisirs
Participe à la réalisation des documents de sensibilisation
- Suit les résultats quantitatifs et qualitatifs des collectes
- Participe à la distribution du compost
- Participe à la dotation et la gestion des équipements de collecte des biodéchets, des emballages et des ordures ménagères.
- Contrôle les rapports d'activités et les factures des prestataires
- Traite les réclamations liées à la collecte des déchets, Profils recherchés Connaissances théoriques (savoir) -
- Connaissance du monde des déchets
- Connaissance des collectivités territoriales
- Capacité à être force de propositions, sens de l'initiative et de l'organisation
Connaissances techniques (savoir-faire)
- Travail en équipe
- Aisance rédactionnelle
- Savoir utiliser l'outil informatique (word, excel)
- Polyvalence : animation (expression orale, écoute du public, pédagogie),
communication (élaboration de document d'information), gestion administrative (courriers) .
Aptitudes comportementales (savoir être) :
- Respects des obligations de discrétion et de confidentialité
- Sens de l'écoute et de l'échange
- Réactivité, adaptabilité et disponibilité
Conditions d'exercice :
Poste à temps plein avec au choix 35h ou 37h30 avec 15 RTT (plages horaires fixes et variables).
Télétravail possible (deux jours par mois fractionnables).
CNAS.
Participation aux frais de formation. Régime indemnitaire
Connaissance du territoire de la Puisaye-Forterre et des déchets exigée.
Expérience souhaitée
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