Adjoint responsable maintenance électromécanique - f/h (h/f)

Rattaché au Responsable Maintenance des équipements électromécaniques (Aides au Déplacement : Ascenseurs et escaliers mécaniques) de Paris Charles de Gaulle, vous êtes en charge de la maintenance et des travaux sur le périmètre Est de CDG (avec près de 500 équipements).

A ce titre vos missions sont les suivantes :

- Gérer une équipe de 4 Agents Techniques ;

- Animer les réunions contractuelles de suivi des marchés avec les prestataires de maintenance ;

- Améliorer la fiabilité des équipements et optimiser la maintenance préventive et corrective ;

- Analyser des indicateurs de suivi d'activité pour ainsi engager des actions d'amélioration ;

- Veiller à la bonne application des obligations contractuelles et règlementaires ;

- Participer à la rédaction des plans de préventions et veiller à l'application et au contrôle des règles de sécurité ;

- Assurer le suivi technique et administratif des travaux de rénovation ou de remplacement d'appareil et faites le lien avec les services de maîtrise d'oeuvre déléguée du Groupe ADP ;

- Animer et/ou participer aux réunions d'information et de coordination avec les intervenants et les exploitants ;

- Participer à l'auscultation de la vétusté des équipements et à l'élaboration des budgets de maintenance (OPEX/CAPEX).

Experience: 5 An(s)

Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Élaborer des processus et des modes opératoires techniques,Planifier les opérations de maintenance des équipements,Proposer des améliorations techniques continues,Prendre une décision et l'expliquer,Réaliser un diagnostic technique

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Services auxiliaires des transports aériens

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.