Moniteur éducateur/ monitrice éducatrice (h/f)

L'association VISA, acteur de l'économie sociale et solidaire, implantée dans le département du Nord gère un atelier chantier d'insertion « La Ferme » situé sur la commune de Wavrin qui accueille 20 salariés en insertion encadrés par une équipe pluriprofessionnelle. L'ACI est spécialisé dans les activités de maraichage, de transformation, de préparation et de vente de ses produits agricoles cultivés sur son site et un atelier chantier d'insertion "Rénov'Habitat" situé à Lille spécialisé dans la rénovation de bâtiment.

Missions :

- Définir et mettre en œuvre des projets d'insertion professionnelle avec les personnes employées en CDDi au sein des ACI :
* construire un projet personnalisé d'insertion professionnelle avec les personnes employées en CDDi
* assurer le suivi individuel, social et professionnel des salariés en insertion
* organiser, encadrer et suivre les périodes d'immersion en entreprise
* mettre en œuvre le parcours d'insertion des salariés en CDDi au sein de l'ACI et à leur sortie
* mettre en œuvre tous les moyens nécessaires pour répondre aux objectifs d'insertion des autorités de tutelle et financières

- Prévenir et accompagner les difficultés susceptibles de toucher les salariés en parcours d'insertion dans le cadre de leurs activités professionnelles :
* mettre en œuvre des dispositifs d'information, de sensibilisation, d'accompagnement pour lever les freins à l'accès et dans le maintien dans l'emploi
* accompagner les salariés dans leur démarche pour limiter les freins à la mobilité et à leur insertion dans l'emploi
* fournir un appui administratif et social en lien avec leurs besoins et problématiques
qu'elles soient sociales, psychologiques ou administratives

- Organiser et coordonner des actions d'information, de sensibilisation ou d'éducation à destination des salariés en insertion

- Mettre en place des actions pour développer les partenariats avec les employeurs et les organismes de formation du territoire

- Contribuer à la réalisation des bilans liés aux diverses conventions signées avec les partenaires financier

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.