Présentation de l'agence
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l’International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.
Description du poste et profil recherché
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe.
Poste et missions :
En tant que Conducteur de Travaux Réseau de Chaleur-VRD, vous participerez à des projets d'aménagement du territoire liés à la transition énergétique. Vos principales missions seront les suivantes :
Valider les documents d'exécution des entreprises de travaux.
Mener les visites et piloter les réunions de chantier.
Coordonner les différents lots techniques.
Assurer les relations avec le coordonnateur SPS, le bureau de contrôle et l'OPC.
Suivre l'avancement et la qualité des travaux réalisés par les entreprises.
Participer au développement d'un outil numérique de suivi de travaux.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Génie civil/Génie urbain (BTS, DUT, école d'ingénieur) et avez acquis une expérience de 3 ans minimum en suivi de chantier et direction de travaux. Vous possédez des compétences en hydraulique urbaine, aménagement urbain et VRD. Vous maîtrisez le contexte réglementaire, technique et administratif des marchés de travaux. Une aisance dans l'utilisation des outils informatiques courants et opérationnels (GED, planification, etc.) ainsi que dans les outils numériques sera appréciée. Vous êtes polyvalent et capable de vous adapter à des situations inédites et variées. Doté d'une aisance relationnelle, rédactionnelle et d'un bon esprit de synthèse, vous êtes rigoureux et avez la capacité de gérer des projets. Vous partagez les valeurs du Cabinet Merlin, telles que l'amélioration continue, le développement durable, l'organisation du travail modulable et la politique de partage des résultats. Vous aspirez à des perspectives d'évolution de carrière technique ou managériale au sein du groupe.
Rémunération : 35k à 45k RÉMUNÉRATION À NÉGOCIER SELON EXPÉRIENCE
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