Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower GD PARIS TP ESPACES VERTS recherche pour son client un Gestionnaire de bases de données gestionnaide de permis (H/F)
- Responsable du bureau des permis d'activités (élaboration/mise en œuvre du processus) pour contrôler l'accès au site pendant la phase d'exploitation temporaire,
- Supporte les équipes HSE (hygiène sécurité environnement) dans les formations de tous les intervenants en zone contrôlée sur les dangers pouvant survenir sur la ligne (collision, choc électrique) et comment les éviter,
- Met en œuvre des règles pour assurer une bonne maîtrise de la configuration du site (électrique et autres tels que voie, façades de quai?),
- Gère tout incident, accident et mesures de reprise sur zone contrôlée par l'Organisme d'Exploitation Temporaire.
- Expérience passée de la phase de construction, d'essai et / ou d'exploitation d'un site ferroviaire,
- Participation en équipe,
- Capable de gérer la pression,
- Apte à gérer les conflits de manière diplomatique,
- Grande capacité d'écoute et de dialogue,
- Familiarisé avec les outils informatiques (Office).
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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