Chargé d'encaissement h / f

Directeur de l'Information • Saint-Herblain

Dernière mise à jour: il y a 20 jours

Description de poste

Présentation de la société

Pour le compte de son client, leader historique sur le marché du diagnostic immobilier et du contrôle, RHC CONSULTANT, cabinet de recrutement indépendant spécialisé dans les secteurs du diagnostic immobilier / bureau d'études et de contrôles, recrute sur toute la France.

Postes à pouvoir : Chef de projets H / F

Secteur : NANTES

Missions / rôle du Chef de projets H / F :

1. Participe à la définition des objectifs de la mission et coordonne l’ensemble des contributions et acteurs.
2. Etude des besoins et des solutions techniques envisageables.
3. Elaboration des plans de charge et planification.
4. Responsable de la mise en œuvre des engagements clients (contrats cadre, marchés).
5. Apporte du conseil et de l’aide à la décision aux clients.
6. Gère la mission / le projet au quotidien.
7. En charge du suivi des dossiers.
8. Interface entre le client et l'entreprise / Accompagnements.
9. En relation avec l’ensemble des parties prenantes (AMOA, MOE, métiers), assistance technique et expertise auprès des clients, préparation et réalisation des réunions de restitution des résultats.
10. Elaboration des plans d’action, de la stratégie d’intervention.
11. En charge de préparer les interventions (étude des informations fournies par le client et de ses besoins).
12. Participer aux chiffrages.
13. Réalisation de diagnostics ponctuellement.
14. Contribution technique : rôle de référent technique auprès des techniciens (capitalise les savoirs faire).
15. Animation de l’équipe technique.
16. Contrôle et validation des rapports sortant.

Exigences

1. Expérience souhaitée de 2 ans à minima en tant que chef de projets dans le domaine de l'expertise amiante / diagnostics immobiliers.
2. La maîtrise des outils informatiques est nécessaire pour réaliser la rédaction de vos missions.
3. Le permis B est indispensable pour exercer ce métier.

Avantages

1. Poste en CDI.
2. Salaire selon profil et niveau de compétence.
3. Véhicule.
4. Smartphone.
5. Tablette PC / ordinateur.
6. Carte essence et télépéage.
7. Primes mensuelles.
8. Carte tickets restaurant.
9. Mutuelle.
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