Description de l'emploi:
Airbus Commercial Aircraft recherche un WB Quality Programme Safety Manager (f/h) pour rejoindre notre département Quality WideBody Programme basée à Toulouse, France.
Vous ferez partie d'une équipe qui travaille à l’amélioration de la qualité et de la sécurité des programmes A330 et A350. Au sein de notre équipe WB Quality Aircraft Conformance, vous serez impliqué(e) dans les activités de résolution de problèmes complexes de qualité présentant des risques pour la sécurité des avions.
Votre environnement de travail :
Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !
Parce que nous prenons soin de vous :
* Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.
* Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
* Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
* Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos challenges:
* Agir en tant que Production Panel Member (PPM) pour les programmes A330 et A350. Valider les différentes étapes des investigations (causes racines, actions correctives, clôture) avec le support d’un panel d’experts.
* Prendre part à la gouvernance des programmes A330 et A350 et agir en tant que spécialiste en résolution de problème pour apporter du support aux acteurs des investigations dans toutes les fonctions (Customer Line / FAL / Plants / Procurement / Chief Engineer).
* Supporter la performance du programme Widebody et les projets d’amélioration de réduction du volume de sujets ouverts.
Votre carte d’embarquement:
* Niveau d’expérience professionnelle minimum attendu 10 ans
* Maîtrise des standards qualité et de méthodologies de résolution de problèmes (9S/8D, PPS, 5Whys…)
* Capacité de travailler en équipe transverse avec de bonnes compétences de communication
* Capacité de coordonner des interfaces internationales et d’escalader des sujets auprès de tous les niveaux hiérarchiques.
* Capacité à simplifier des problèmes complexes et à communiquer
* Autonomie, prise de décision et négociation
* Bonne compréhension d’un écosystème industriel
* Anglais niveau négociation
Ce poste nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
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#LI-SR1
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale:
Airbus Operations SAS
Type de contrat:
CDI
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Classe Emploi (France): Classe G13
Niveau d'expérience:
Expérimenté(e)
Famille d'emplois:
Assurance qualité
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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