Responsable de projet informatique Solution Finance H/F
Alteca Villeurbanne, Auvergne-Rhône-Alpes, France
Chez Alteca, le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients.
En tant qu’Engagement Manager (H/F), tu seras rattaché(e) à l'agence Intégration basée à Villeurbanne. Ton Manager sera Nicolas (Directeur de l'agence) ou Cédric (Directeur Conseil et Manager RH). Ils assureront ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels.
Rejoindre ALTECA c'est aussi rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée « WeImpact Index » pour la 2ème année consécutive) et pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork pour la 6ème année consécutive).
Responsabilités :
1. Gestion de nos clients existants sur des phases complémentaires, des déploiements et des demandes de changements.
2. Gestion de nouveaux projets dès la phase d'avant-vente (réponse aux appels d’offres, soutenance, rédaction de la proposition fonctionnelle et technique).
3. Définition de la solution la plus rapidement adaptable aux besoins des clients, en collaboration avec les consultants.
4. Coordination de l’équipe de consultants en charge des développements et des tests.
5. Négociation des délais avec les clients selon les priorités du service.
6. Responsabilité de la satisfaction client et de la qualité de la solution délivrée, tout en s’assurant du respect du budget.
Profil recherché :
Tu justifies idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans en chefferie de projet ainsi que dans l'animation d'équipes chez un éditeur ou un intégrateur (ERP, Finance, EPM, BPM...).
Compétences attendues :
1. Bonnes connaissances des phases de développement logiciel.
2. Niveau d'anglais courant.
3. Sens de l'engagement.
4. Aptitude à négocier.
5. Capacité d'analyse et de synthèse.
Conditions :
Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé.
Le process de recrutement : Tu seras contacté par un membre de l'équipe recrutement AURA pour un premier échange téléphonique, puis tu seras reçu dans le cadre d'un entretien RH. Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Nicolas ou Cédric, pour un entretien technique.
Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% | 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billeterie, voyages...)
Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022).
En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !
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